下载后可任意编辑生产部长岗位职责说明书和 KPI 指标12024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑岗位职责说明书部门名称生产部上级领导副总经理负责人职位名称生产部部长负责人姓名王*编制人数1现有人数1编号主要职责1根据公司年度和月度产销目标，编制生产部年度和月度生产计划，合理匹配产能，组织各部门推动计划实施。2编制、实施每日生产计划，根据生产计划编制生产作业计划，组织生产，对生产过程中工艺和质量进行控制和有效管理。随时掌握生产进度和状况，及时协调处理生产中异常问题，确保生产计划按时完成。3根据“谁主管谁负责”和“抓生产必须抓安全”的原则，作为安全生产第一责任人，在部门内提倡文明生产和安全生产，组织部门人员对生产现场危险源进行识别并实施有效管控，防止事故发生。改进车间作业环境，4强化生产组织，合理匹配生产资源，调整生产工序，消除七大浪费现象，不断提高生产效率，降低生产成本。5负责本部门人力资源管理，安排合适的人到合适的岗位，做到人尽其才。关怀爱护下属员工，发扬民主，组织创新改进活动，充分发挥员工的积极性和制造性。加强员工培训，不断提高员工工作技能、安全意识和道德水平，建立高素养员工队伍。6制定生产考核标准，组织召开生产总结、分析会议，组织实施生产考评。负责对本部门各车间（科、仓库）进行绩效考核。7加强产品质量管理，注重过程控制，提高产品质量和一次交检合格率，确保公司质量目标实现。8加强设备维护保养，提高设备完好率和可动率，以保证生产任务完成和产品工艺质量的提高。9监督、管理、考核车间生产统计工作，处理各车间生产日报表，汇总车间生产统计数据，向公司提供准确、完整的生产统计资料。10推动生产现场管理，监督检查现场 5S 执行情况，为员工提供干净、舒适的工作环境；11完成上级领导安排的其它工作。管理权限人事权限：对本部门岗位设置及岗位变动有建议权；对本部门人员任免有建议权；对本部门员工的考核与奖惩有审核权；财务权限：对部门年度生产相关预算有建议权；对部门预算内费用使用有建议权；对部门预算外费用使用有建议调整权，经审批后有22024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑使用权。任职条件学历大专专业机械类工作经验8 年以上相关工作经验，5 年以上同岗位管理经验能力与技能1、熟悉生产流程以及同产品质量标准。2、具备良好的生产经营管理理念，有一定的成本管理知识。3、良好的沟通协调能力、执行力。4、能够带领团队，有良好...
