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公司员工公寓楼管理规定

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下载后可任意编辑公司员工公寓楼管理规定1、目的为了给员工制造一个洁净、洁净、舒适的生活环境,保持正常的公共秩序,使员工获得充分的休息,以提高工作效率。2 适用范围适用于入住公司公寓楼的所有员工。3 职责3.1 保卫科是公司公寓楼管理的归口部门,并定期组织人员对公寓楼进行检查;3.2 公寓楼管理员(白班、夜班各一名)是综管部设在公司公寓楼的直接监管人员,其职责是:对整个公寓楼负一切管理责任,每日检查/监督整个公寓楼卫生、安全、纪律情况;负责清扫楼梯、楼道、厕所等公寓楼公共区域;负责管理外来人员进入公寓楼的登记、查访工作。3.3 保卫科负责协助公寓楼管理员做好安全防护工作;3.4 每寝室设立舍长,其职责是:负责本宿舍内一切内务,分配清扫,保持清洁,维持秩序,监督轮值人员保持环境清洁。3.5 公寓楼每层设层长,其职责是:统管所辖区卫生、安全、劳动纪律、安全事件紧急处理等。4 相关规定4.1 职工出入管理4.1.1《住宿证》由综管部根据人力资源科签发的《入厂住宿通知书》发放;4.1.2 所有住宿人员必须凭《住宿证》进入公寓楼;4.1.3 职工公寓楼管理员严格根据《住宿证》控制人员进入;4.1.4 外来人员来访,必须出示有效证件(身份证、驾驶证等),换《来访证》并登记后由被访者带入寝室,但会客时间不得超过 30 分钟。4.2 职工公寓楼内行为规定:下载后可任意编辑4.2.1 服从公寓楼管理员、舍长和层长管理与监督(违者每次负激励 20-200元);4.2.2 室内禁止私自接配电线及装接电器,不准在寝室内使用电热器具,对使用者一经发现,负激励 50-200 元;4.2.3 室内不得使用或存放危险及违禁物品(违者每次负激励 20-200 元);4.2.5 换洗衣物不得堆积地上(违者每次负激励 20 元);4.2.6 洗晒衣物需按指定位置晾晒,不得乱晒衣服(违者每次负激励 20 元);4.2.7 不准个人擅自在寝室内接待异性客人或留宿外人(违者每次负激励 20-200 元,对入宿者负激励 20-200 元);4.2.8 不准在公寓楼区内大声喧哗、争吵,电视、收音机的使用,声音不能过大,以免阻碍他人安宁(违者每次负激励 20 元);4.2.9 就寝后不得有影响他人睡眠行为(违者每次负激励 20-200 元);4.2.10 夜间最迟应于 22:00 前返回公寓(违者每次负激励 50 元);4.2.11 烟灰、烟蒂等杂物不得丢弃地上,污秽、杂物、垃圾等应集中于指定场所倾倒(违者每次负激励 20 元);4.2.12 寝室内外卫生由各自住宿人...

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