编号 ：劳动合同书甲方（单位）名称：经济类型：法定代表人：登记 注 册地：实际 经 营地：乙方（职工）姓名：性别：身份 证 号码：户籍 所 在地：实际 居 住地：烟台市劳动和社会保障局监制1 / 11 根据《中华人民共和国劳动法》 、《山东省劳动合同条例》规定，甲乙双方平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、 劳动合同期限甲乙双方约定采用下列第（）种方式确定劳动合同期限（一）固定期限： 自年月日起至年月日止，其中试用期个月。（二）无固定期限：自年月日起至法定终止条件出现时止，其中试用期个月。（三）以完成一定工作任务为期限： 自年月日起至完成工作任务时止（该工作任务为甲方事先确定并且完成目标是确切具体的）。二、工作内容和工作地点（一）工作内容：乙方同意甲方根据工作需要，安排在岗位（工种）从事工作。（二）乙方的工作地点或工作区域为。乙方的具体岗位职责和工作要求按甲方制定的相关标准执行。方三、工作时间和休息休假（一）工作时间：乙方的岗位（工种）实行（标准、综合计算、不定时）工时工作制。其中，标准工时工作制度每天工作8 小时，每周工作不超过40 小时，每周为休息日。实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的，应当由甲方报劳动保障行政部门批准。（二）甲方依据国家和省的相关规定， 保证乙方享有法定节假日、 年休假、婚嫁、2 / 11 产假、探亲假、丧假、病假等休息休假权利。（三）甲方因生产经营需要， 经与工会和乙方协商， 安排乙方延长工作时间或在节假日加班时，依法支付加班加点工资；安排在休息日加班时， 安排乙方同等时间补休，如不能安排补休，依法支付加班工资。（四）乙方休息休假期间的工资支付或扣减办法按国家、省及本单位依法制订的相关规定执行。四、劳动报酬（一）甲方于每月日前以货币形式足额支付乙方工资。（二）乙方试用期的工资标准为元/月。（三）乙方试用期满后，月工资为元/月。合同履行期间，甲方按照政府发布的工资指导线要求， 根据本单位每年经济效益增长情况和本地区、行业的职工平均工资等因素，通过工资集体协商形式，适时增加乙方工资。（四）甲方原因造成企业停产、停产期间的工资支付，按照《山东省企业工资支付规定》第三十一条执行。五、保险福利待遇（一）自劳动关系建立之日起， 甲乙双方应当依法参加社会保险，按时足额缴纳各项社会保险费，其中乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。（二）甲方应...
