下载后可任意编辑合同编号【 】 劳 动 合 同 书甲方 法定代表人或委托代理人 甲方地址 乙 方 性 别 文化程度 出生日期 年 月 日居民身份证号码 在甲方工作起始时间 年 月 日身份证住址 邮政编码 现住址 邮政编码 联系电话 签订日期 年 月 日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条 本合同为【固定期限】劳动合同。本合同于 年 月 日生效,其中试用期为 年 月 日至 年 月 日,有效期至 年 月 日终止。1下载后可任意编辑二、工作内容与地点第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任【 】岗位工作。乙方的岗位职责和考核标准,根据甲方关于该岗位的岗位职责描述及相应的考核制度执行。第三条 乙方应根据甲方的合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。在一个工作周期内(周/月/季/年),乙方经过考核达不到岗位职责的要求或者完不成本职工作任务的,视为乙方不能胜任本职工作。第四条 乙方的工作地点为【 】。但因乙方工作性质导致乙方需要到其他地点履行劳动义务的,该地点也视为本劳动合同约定的工作地点。三、工作时间和休息休假第五条 甲方安排乙方执行的劳动工时制为以下第( )种:(1)标准工作制; (2)综合计算工时工作制;(3)不定时工作制。执行标准工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时。每周休息日为星期六和星期日,但因甲方生产经营所需,临时利用休息日工作的,甲方应当安排乙方调休。执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。执行不定时工作制的,需经劳动行政部门审批,每周至少休息一天。第六条 乙方享有政府规定的法定节假日,并享有病假、婚假、丧假、计划生育假、年休假等有薪假期,有薪假期制度按政府有关规定及公司规章执行。四、劳动酬劳及福利第七条 甲方的工资制度,应遵循按劳分配原则,并实行有效措施提高经营效益,在有条件的时候,逐步提高乙方的工资。第八条 每月【 】日前向乙方支付上个月工资,如遇休息日、法定休假日,则提前至休息日或法定节假日的前一个工作日支付。工资以货币形式支付。乙方工作岗位发生变更的,劳动酬劳也随之变更,但变更乙方工作岗位的,应当征求乙方同意。乙方根据法律规定,应当缴纳的各种税、费由甲方代扣...