继续推进教育综合改革实施方案根据《中共××县委××县人民政府关于推进教育改革与发展的实施意见》（昌发〔 XX〕10 号）精神， XX 年 8 月全乡各级各类学校的校长、教育聘期将满，为进一步巩固改革成果，继续推进和完善教育综合改革，促进全乡教育持续健康发展，按照××县继续推进教育综合改革的有关要求，特制定××乡实施方案
一、总体目标按照“整体部署、有序推进”的原则，以创新体制、激活机制为目的，继续推进和完善“校长选聘制、教职工竞聘制和绩效工资制”三项制度为主要内容的教育改革，不断提高办学质量和效益，促进教育事业全面协调可持续发展，为全乡经济社会又好又快发展做出更大的贡献
二、改革内容（一）校长选聘1、基本原则一是坚持党管干部原则；二是坚持尊重知识、 尊重人才、德才兼备、以德为先原则；三是坚持公开招聘、民主推荐、平等竞争、择优聘任原则；四是坚持严格考核、合同管理原则；五是坚持群众公认、 注重实绩原则； 六是坚持实事求是、民主集中制原则
2、选聘程序校长遴选小组按年龄、德行、能力、完成任期目标等情况对上届中小学校长进行考评，根据考评结果确定是否继续聘任
如果确定继续聘任的，按程序上报县教育综合改革领导小组审定；如果不再继续聘任，则按以下程序选聘校长
（1）公布岗位和选聘条件公布岗位时间：5 天
任职条件：具有较好的思想政治素质和良好的品行，热受教育事业，未受过党政纪处分或受处分已解除；具备履行职责所需要的专业知识和组织管理能力；年富力强，身心健康，具有团结协作精神和改革创新精神；乡中心完小、中学校长需从事教育教学工作满5 年及以上，中学校长需具有专科及以上学历、中学一级及以上教师职称，中心完小校长需具有中师及以上学历、小学高级教师（或中学一级教师）职称
（2）自愿报名和组织推荐报名和推荐时限： 2 天（即公布岗位5 天后再延长2 天）
报名登记：应聘者持本人身份证、户口薄、学历
