诚信计生小组长工作职责一、熟悉诚信计生有关知识，积极参加人口和计划生育各种宣传、教育、培训等活动。二、向本小组成员宣传各种人口和计生法律法规及政策规定，并督促小组成员履行承诺。三、协助村（居）计生专干组织本小组成员积极参加人口计生部门组织开展的季度综合服务、优生健康检查、生殖健康检查等活动。四、协助村（居）计生专干做好育龄妇女免费避孕药具的发放服务，送药到户到人。五、掌握并向村（居）计生专干反馈本小组成员履行诚信协议书的情况。六、掌握本小组人员的结婚、怀孕、生育、避孕、节育及流引产等基本情况。七、掌握本小组流出已婚育龄妇女的流向、地址、联系电话等具体情况，并督促他们按时寄回检查报告单，自觉实行计划生育。八、掌握本小组享受各级奖励扶助、特别扶助、困难救助、年满 14 周岁独生子女奖励等人员情况。九、协助村（居）计生专干送达相关计划生育证明及文书。十、向村（居）计生专干反映本小组成员的意见、建议和要求，做好小组成员思想工作。篇三：公司岗位职责“诚信经营”示范企业活动中，把制度建设作为重头戏。该公司依照现有规模及管理和经营的需要，实施了定岗定责，把员工的责任心注入到工作中，以责任展示自身的潜能和业绩，以责任彰显对公司的敬业和忠诚，以责任践行对客户的服务与诚信。使全公司员工各居各位，各司其职，各尽其责，各尽其能。现把主要岗位职责集录如下：董事长岗位职责董事长对股东会负责,受股东会委托并根据股东会的授权履行下列职责:一、负责召集主持股东会并向其报告工作；二、执行股东会的决议；三、仔细贯彻落实《典当管理办法》，确定公司的进展目标，主持公司全面经营管理工作；四、制定公司的经营计划和投资方案；五、制定公司的年度财务预算方案、决算方案；六、制定公司内部管理机构的设置方案；七、制定公司的基本管理制度；八、拟订公司的利润分配方案或弥补亏损方案；九、拟订公司增加或减少注册资本的方案；十、拟订公司合并、分立、变更公司形式、解散等方案；十一、提请股东会聘任或者解聘公司总经理、副总经理、财务总监、财务负责人以及其酬劳事宜；十二、掌控公司财务收支及一支笔审批；十三、管理好公司人力资源，如聘用、解聘、培训、晋升、工资福利待遇等事项；十四、负责同商务、公安、税务、工商、银行、典协等相关部门的联系和沟通，为公司经营和进展争得良好的环境；十五、保持与高端、优质客户的良好联系和互动，培育稳定的客户群，开发新...
