下载后可任意编辑XX 限制协议范本律师精华甲方： 乙方： 签订地点： 签订时间： 合同编号： 下载后可任意编辑XX 限制协议范本（律师精华） 甲方：(企业)营业执照码：乙方：(员工)身份证号码：鉴于乙方知悉的甲方商业隐秘具有重要影响，为庇护双方的合法权益，双方根据国家有关法律规矩，本着平等自愿和诚信的原则，经协商全都，达成下列条款，双方共同遵守：风险提醒： XX 限制合同只能适用于居于单位比较重要岗位、把握企业商业隐秘人员，而不是企业全部员工，针对企业全部员工而适应的 XX 限制条款是无效的。 一、乙方义务 1.1 未经甲方同意，在职期间不得自营或者为他人经营与甲方同类的行业； 1.2 不论因何种缘由从甲方离职，离职后 XXX 内不得到与甲方有竞争关系的单位就职。 1.3 不论因何种缘由从甲方离职，离职后 XXX 内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业隐秘有关的产品的生产。风险提醒： 虽然 XX 限制是由用人单位与劳动者商定的，但并不意味着这个商定的时限可以随心所欲不受限制。XX 限制期限的商定可根据商业隐秘的价值、竞争优势的持续时间以及员工把握隐秘的程度协商确定，但应注重最长久限不得超过 XXX。 二、甲方义务从乙方离职后开头计算 XX 限制时起，甲方应该根据XX 限制期限向乙方支付一定数额的 XX 限制补偿费。补偿费的金额为乙方离开甲方单位前 XXX 的基本工资不包括奖金、福利、劳保等。补偿费按季支付，由甲方通过银行支付至乙方银行卡上。如乙方否决领取，甲方可以将补偿费向有关方面提存。风险提醒： 用人单位与劳动者签订了 XX 限制的合同，用人单位则要支付相应的费用，这也是公正合理原则的详细体现。若双方商定了 XX 限制，但未商定相应补偿金或是没有如期支付补偿金，则员工可依据先履行抗辩权，不履行同业 XX 限制的义务。下载后可任意编辑 用人单位在商定 XX 禁止补偿金时，补偿应该与员工的收入状况相全都，还应综合考虑到这一商业隐秘带给用人单位的利益，XX 禁止的时间长短，区域范围的大小等状况。 三、违约责任 3.1 乙方不履行规定的义务，应该担当违约责任，一次性向甲方支付违约金,金额为乙方离开甲方单位前 XXX 的基本工资的 50 倍。同时，乙方因违约行为所获得的收益应该还甲方。 3.2 甲方不履行义务，否决支付乙方的 XX 限制补偿费甲方应该一次性支付乙方违约金人民币 5 万元。风险提醒： 为了庇护用人单位的利益，应该...
