下载后可任意编辑 [劳务费开票税率是多少]劳务费开票税率 劳务费的税率是多少 劳务费开票税率 劳务费的税率是多少 什么是劳务费?2024 年最新的劳务费税率是多少?下面是我整理的劳务费开票税率 劳务费的税率是多少，供大家参考! 一、什么是劳务费 劳务费，即个人所得税中的劳务酬劳是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得，它与工资薪金所得的区别在于劳务酬劳是独立个人从事自由职业取得的所得，而工资薪金所得属于非独立个人劳务活动。即在机关和企事业单位中任职、受雇而得到的酬劳，存在雇佣与被雇佣关系。 劳务酬劳是指所得：指个人从事设计、装潢、安装、制图化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审计、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。 二、劳务费与应付职工薪酬的区别是什么 1、从适用法律角度来看，工资性支出是指按《劳动法》第十六条规定用人单位和劳动者签订劳动合同后支付的工资酬劳;而劳务酬劳一般是根据《合同法》的有关承揽合同、技术合同、居间合同等规定签订合同而取得的酬劳。签订劳动合同的员工，享有《劳动法》的权利义务，和用工单位存在着雇佣被雇佣的关系，用人单位除了支付工资酬劳之外，还应履行缴纳社会保险的义务;劳务酬劳则不存在这种关系，其劳动具有独立性、自由性，其行为受《合同法》调整。 2、从管理方式上看，支付工资的员工都记载在企业的职工名册中，并且企业日常都进行考勤或签到，而支付劳务酬劳的人员一般则不这样管理。公司雇用的保姆不属于《劳动法》所规定的关系，比如一般公司禁止员工兼职，而保姆则一般同时为几家公司或客户服务，对某一客户按时收费。 3、从财务核算角度来看，工资酬劳的支付一般通过 应付职工薪酬 科目核算;劳务酬劳一般通过 生产成本 、 管理费用 、 销售费用 等科目核算。 4、从税务管理角度看，工资酬劳的支付应用工资表按实列支，并按规定代扣代缴工资薪金类个人所得税;纳税人支付劳务酬劳则需要取得相应的劳务发票，下载后可任意编辑并按规定代扣代缴劳务酬劳类个人所得税。两种支出的计税方式完全不同。 三、劳务费税率是多少劳务费开票税率 劳务费的税率是多少 1、个人取得的劳务酬劳收入，应当交纳个人所得税。应交税款=(劳务酬劳收入-费用扣除额)*税率。根据题中情况，相关的费用扣除额和适用税率为 800 元和 2...
