安全机构设置人员任命管理管理制度

下载后可任意编辑安全机构设置人员任命管理管理制度 1、目的 为确保公司严格根据国家平安生产的相关法律规矩及公司的相关平安管理规定进行生产经营,确保公司的生产平安,特制定本方法。 2、范围 本制度适用于公司平安管理机构设置与平安管理人员的任命。 3、职责 公司平安生产委员会负责机构设置及人员任命。 4、内容与要求 4.1 安委会 4.1.1 公司根据自身的情况和需求,设立了平安生产委员会作为公司平安生产领导机构,公司平安管理委员: 4.1.2 平安生产委员会的成立应以文件形式对外公布 4.1.3 委员会主任、副主任、委员均应书面任命。 4.1.4 委员会成员接受平安管理培训,具备须要的平安学问和实力。 4.1.5 委员会中包括若干名员工代表、工会人员和技术人员。 4.1.6 委员会每季度召开一次会议,跟踪上次会议工作要求的落实状况,审查平安工作进展和确定进展计划,安排新的工作要求,形成会议纪要并由主任签发。会议纪要包括讨论的主要内容和实施计划等。 4.2 特地平安生产管理机构。 4.2.1 依据《河北省平安生产条例》19 条规定,需要成立特地的平安生产管理机构。 下载后可任意编辑 4.2.2 特地的平安生产管理机构的成立应以文件形式对外公布,并且该部门应当自立设置,与生产部及其他职能部门为同级部门,专管平安。 4.2.3 特地的平安生产管理机构,应当至少配备 3 名专职平安生产管理人员。负责平安管理。专职平安生产管理人员应经市级平安生产监督管理部门培训,具备须要的学问和实力,并取得平安资历证。专职平安生产管理人员、兼职平安生产管理人员均应由公司书面任命。 4.2.4 当因为实际需要平安管理人员有变动时,平安生产委员会应准时对任命进行更改。 相关文件 5.1 平安生产委员会成立文件 5.2 安监部成立文件 5.3 专、兼职平安生产管理人员任命文件 6、其他 《河北省平安生产条例》