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酒店企业员工手册范本1

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总经理致辞亲爱的员工:我真诚地欢迎您加入到XXXXXXX 公司这个大家庭,成为我们团队中的一员!当您拿到这本《员工手册》时,就标志着我们相互了解、密切合作、共同奋斗的历程开始。此时此刻,为了企业,也为了您的事业,我盼望每一位员工都能以满腔的热诚投入到工作中去,这里将成为书写您人生浓墨重彩篇章的开始。XXXXXX 是由 XXXXXX 投资管理,集室XXXXXXXX 为一体的综合性旅游度假示范项目。公司秉承“企业发展、员工受益”的理念,坚信“员工是企业发展的源泉”。千里之行,始于足下,跬步之积尚可至千里。公司将竭诚为您提供和创造良好的发展空间,使公司成为您实现人生价值的舞台。作为公司的一员,无论您在哪个部门,哪个岗位都同等重要。您的工作目标就是以您的微笑礼仪及热情周到的服务,使客人感受到尊贵与温馨并存、安全与舒适同在。希望在这里能尽情发挥您的智慧和才华,积极进取,竭诚待客,时刻使自己保持充满活力与激情的工作状态,为客人提供最满意的服务。我相信,通过您的勤奋努力和不断学习,展现在您面前的将是一个充满挑战和无限发展的广阔天地。我为您能成为一名合格的XXXXXXXX 公司员工而感到自豪, 我将永远珍惜您为公司所做出的一切。此《员工手册》 是为了规范每位员工在工作期间应遵循的行为准则,请您认真阅读并自觉遵守。如有任何疑问,请随时向您的主管、经理或人事管理部门咨询。愿我们的事业获得成功!总经理二 00 八年月日第一章总则第一条本手册的所有条款根据国家法律、法规中有关劳动管理、劳动保障、劳动保护等规定,结合 XXXXXXXXXXX公司的工作性质、特点而制定;第二条本手册适用于 XXXXXXXXXXX (以下简称公司)所有员工。公司员工应认真学习,熟记、掌握内容,并以此约束、规范自己的行为;第三条本手册将随着国家相关政策和公司的经营管理情况变化,届时完善与修订。第二章用工管理第四条员工来源:面向社会公开招聘,符合条件者,均可按程序报名应聘。第五条体格检查:员工必须到指定的防疫站体检,取得健康证后,方可办理入职手续。体检每年进行一次。第六条上岗资格:所有员工须参加入职培训和岗位技能培训,经培训考核合格后,方可上岗。第三章劳动关系管理第七条劳动合同:员工必须与公司签订劳动合同。合同期满后,公司与员工本人意见达成一致时,可续签劳动合同。第八条试用期:员工试用期为 1-2 个月;试用期满经考核合格后,可确定为正式员工。第九条工作时间:参照国家相关规...

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