下载后可任意编辑网站高级会员合同模板甲方： 乙方： 签订地点： 签订时间： 合同编号： 下载后可任意编辑网站高级会员合同模板 甲方：________________ 乙方：________________ 甲、乙双方经友好协商，乙方将为甲方提供劳动法律规矩询问高级会员服务，并针对会员权利与义务达成以下商定： 一、会员可享受的服务与权利 (一)免费服务项目： a)会员确认书及紧张救济热线电话号码，在任何时候当您遇到规矩方面的难题或发生紧张事宜时，可获得询问和紧张救济。 (1)电话询问：询问时间为：_________(工作日)，询问电话：_________; (2)专家面谈分析：通过事先电话预约，规矩专家将面对面与您共同分析您在工作中碰到的规矩、合同、争议等问题，同时为您出具合理的建议。 b)享受最新劳动法律规矩速递(电子邮件形式)。 c)享受_________网站免费赠送的_________元的培训费(可抵扣_________网站举办的各种培训课程：如讲座、座谈、专题培训、研讨会、论坛等)。 d)年度内免费在_________网站刊登 HR 聘请职位。 e)全年免费访问会员专用的_________网站法律规矩专页，享受以下专业的网上查询及电子询问服务： (1)各地工资及社会保险缴费信息查询; (2)各地劳动合同条例及标准合同查询; (3)人力资源分类规矩及有用工具查询; (4)国内主要劳动规矩(英文版)查询; (5)网上查询劳动法律规矩原文汇编(国家、当地省及省级城市); (6)全国各地最新劳动仲裁案例解析; (7)常见问题解答及最新热点话题; (8)HR 专区资料下载(培训讲义、HR 案例);下载后可任意编辑 (9)HR 工具样板：员工手册、劳动合同、劳务合同、培训协议、保密协议、竞业协议、劳务外派合同。 f)当地劳动法律规矩汇编(电子版)： (1)中华人民共和国劳动法; (2)当地省及省级城市劳动合同条例; (3)当地省及省级城市社会保险条例; (4)当地省及省级城市其他常用劳动法律规矩; (5)HR 工具样板：员工手册、劳动合同、劳务合同、培训协议、保密协议、竞业协议、劳务外派合同。 g)_________网站将免费配合会员单位招聘知名劳动仲裁律师。 h)免费享受由_________网站法律顾问及人力资源询问师提供的人事制度、劳动合同及补充协议、员工手册审核服务。 (二)优待服务项目 a)享受 HR 联盟会员的各项服务，并帮助企业办理劳动年检。 b)由_________网站组织专家对单位出现的紧张事情进行准时处理。 c)组织参加与劳动局官员的茶话会。 d)会员单位可享受六折优待参加劳动规矩讲...
