下载后可任意编辑运管所行政执法评议总结近年来,我所行政执法工作以服务经济社会进展工作大局为中心,以构建健康、有序、和谐的道路运输市场环境为出发点,以“争树一流工作作风,争建一流执法队伍,争创一流工作业绩,争塑一流单位形象”为目标,以作风建设为抓手、提升工作效能为途径,深化开展“创先争优”活动和创建满意基层站所活动,强化全体执法人员法律规范执法意识,切实转变了工作作风,提高了服务质量,各项工作取得了明显成效,得到了群众的普遍好评。根据行政执法评议的文件精神,我所成立了以主要领导为组长的行政执法领导小组,统领全所的行政执法工作。 在县委县政府组织的对 60 个与群众生产、生活联系较为密切,同时具有经济管理和公共服务职能的部门重点岗位评比中,我所群众满意率名列前三名,并连续 2 年得分在执法系统序列中排名第一;创新交通行政执法模式制度得到省纠风办的肯定;连续被评为市依法行政先进单位;我所姜东升同志被评为年度市依法行政先进个人;在县政府组织的行政执法案卷评比中,连续 8 年被评为十佳案件和十佳办案人员。现将有关工作汇报如下: 一、坚持学习教育和执法监督并重,在反腐倡廉加强精神文明建设上下功夫。一是抓学习,提高政策水平。为全面提高执法人员素养,仔细开展《中华人民共和国道路运输条例》、《行政许可法》、《行政处罚法》、《行政强制法》、《省道路运输条例》等相关法律、法规的学习,通过常常性的宣传教育、自查整改和考试考评学习,增强了执法队伍的宗旨意识、法律意识,达到了内强素养,外树形象的目的,促进了运管各项工作目标的完成。实施“素养提升工程”,举办了两期素养教育大讲堂,有针对性地邀请省局领导以及省交通干校、学院的教授前来授课,增强执法人员抓运管工作的有效性和前瞻性,促进用创新的思路、眼光来思考问题、对待问题、解决问题。同时,我所不仅仅重视书本上的学习,还十分注重职工的职业道德修养,开展了“近学舒友民,远学吴斌”活动,通过听取先进事迹报告,收看相关视频材料,开展大讨论等形式,进一步提升了全体职工的道德修养,增强了作为交通人的自豪感和使命感。二是重监督,做好拒腐防变。建立健全各项规章制度,加大内部督察力度,并通下载后可任意编辑过多种形式,引入外部监督机制,多渠道、多层面聘请行风监督员,虚心接受社会监督。定期组织全体干部职工深化开展理想信念、权力观等教育,不断增强全所上下的廉政意识、责任意识...