中国最缺的是技术行人才

中国最缺的是技术行人才中国现在最缺的是技术行人才，不太注重文凭，像数控技术，高级电焊，报关员，物流师，等等，有经验，有技术是最受企业欢迎的现在全国都在建立职业技校，专门培养这些方面的人才与“企业最需要什么人才”相比，“目前行业最缺什么人才”的调查结果就更具行业普遍性。高效、高级、富有创新意识、专业的管理人才“力挫群雄”，坐上了行业最缺人才的头把交椅，提出此工种的企业达 108 家，占总量的 36%，行业排位第二的当属技术人才，而需求量较大的工种为营销人员（14%）、电子技术人员（9.8%）、研发人员（8.9%）和普通工人。前些年，我就听朋友说国内现在很缺高级技工，尤其是沿海发达地区，这类人才抢手，待遇高。近来，我又接连听到这类消息，据说在很多发达地区面临高层次的“技工荒”问题，仅宁波市企业高级技工缺口达 74%，中级技工缺口达 68%，初级技工缺口为 45%。1.深圳最缺高效、高级、富有创新意识、专业的管理人才。2.深圳最缺是那些既能动脑，又能动手，具有较高的知识层次，较强的创新能力，掌握熟练的技能的人才。3.深圳最缺机械电子技工，而不缺大学生。4.深圳最缺精通外语又懂技术的人才。一、同声传译??同声传译员被称为 21 世纪第一大紧缺人才”。随着中国对外经济交流的增多和奥运会带来的会务商机”的涌现，需要越来越多的同声传译员。同传的薪金不是按照年薪和月薪来算的，是按照小时和分钟来算的，现在的价码是每小时 4000 元到 8000 元。”相关人士如是说。4 年之后入驻中国和北京的外国大公司越来越多，这一行肯定会更吃香。”??二、3g 工程师??据计世资讯发布的相关研究报告称，估计国内 3g 人才缺口将达到 50 万人以上。由于目前 3g 人才比较少，尤其是复合型人才奇缺，预计 4 年之后 3g 工程师的基本年薪会在 15 万元至 20 万元。从目前的一些趋势来看，在无线增值服务行业里的一些精通 2.5g 技术的人才年薪都在 10 万元左右，3g 到来之后这些人才的收入应该会更高。”业内人士表示。??三、网络媒体人才??目前，类似于在新浪和搜狐的网络编辑的月薪都在 5000 元左右、中等职位的收入在 8000 元至10000 元。相信 4 年之后整个网络媒体的广告收入越来越多的时候，从业人员会有一个更好的回报。”目前，不少网络编辑对自己所从事的行业都颇有信心。四、物流师??物流人才的需求量为 600 余万人。相关统计显示，目前物流从业人员当中拥有大学学历以上的仅占...