X X X X X X X X X X X 有限公司 一、生产部组织架构 二、人员编制及需求 职位 生产经理 组长 多能工/普工 物料员 统计文员 IE 工程师 总计 编制 1 4 48 2 1 1 57 现有人数 1 1 20 2 1 0 25 需求人数 0 -3 -28 0 0 -1 -32 生产经理自动线组长多能工/普工半自动线组长多能工/普工主控箱组长多能工/普工备料组长物料员统计文员IE工程师 三、部门工作职责 1
根据生产计划对生产进行认真排期,分解到各车间工序进行落实
根据本部门的生产流程,对每日的生产活动进行跟踪、监督、服务,以保证生产计划准时完成
配合人力资源部门,完善本部门的管理制度,并对各岗位职责进行修订,以适应企业发展
从原辅料的品质控制,产品规格控制,生产工艺控制,后加工控制,包装整理质量控制等方面着手,逐步完善品质控制体系
建立物资管理流程,从源头上降低物资消耗,加强仓库进出库控制
将产品质量、过程质量和生产产量跟员工利益挂钩,奖励与处罚并举,建立有效激励机制
每星期主持生产会议,汇报生产动态,分析质量及产量上升下滑的原因,共同研究解决问题的方法
四、岗位说明书 1
生产经理(岗位) 岗位名称 生产经理 所属部门 生产部 直接上级 制造副总 直接下级 班组长/工程师/统计文员 职责概述 根据市场订单情况组织生产部全体员工、协调各部门共同完成生产任务,有效的控制生产成本,对设备和生产工作进行有效的监督和管理,对各部门的生产工作进行协调、调度与监督,确保生产顺利进行
具体职责 职责要项 职责描述 1
制定生产部年度工作计划、预算 (1)制定年度生产工作计划,并根据实际市场需求情况进行适当调整,报上级审核后组织实施
(2)制定生产预算,报上级审核后执行
安全作业规范化 (1)严格执行生产安全