工会委员分工及职能 工会主席： （周迎武）1.配合党政做好院职工思想政治工作； 2.依法维护院职工的民主权利，组织院职工参与医院的民主管理，加强医院的民主建设； 3.广泛开展群众性的教育活动，充分调动和发挥院职工在学校建设改革中的积极性、能动性和创造性，推动医疗事业的发展； 4.吸引和支持院职工学习政治理论和文化业务知识； 5.协助和督促医院行政改善教职工生活条件，办好集体福利事业； 6.关心院职工劳动条件的改善，维护院职工的人身安全和身心健康； 7.维护女职工的合法权益，同歧视、摧残、迫害女职工的现象作斗争； 8.管好、用好工会经费； 9.坚持工会的民主制度，加强工会自身建设，做好会员发展和积极分子培训与组织工作； 10.深入院职工中，了解和关心院职工的疾苦，善于通过各种途径为院职工排忧解难，建设职工之家，增强工会凝聚力； 组织委员：（韦华君） 1.负责会员入会登记及办理审批工作； 2.负责会员登记表及有关资料档案保管； 3.每年年初将本年的工会会员出入情况填写会员统计表上报区工会办公室； 4.协助学校开展各项活动。 女工委员：（邱锐锐） 1.根据医院女职工委员会的工作计划，开展有关的妇女工作； 2.负责组织医院定期开展的妇女卫生健康检查工作；维护女职工的身体健康与合法权益； 3.开展有益于妇女身心健康的文化娱乐活动及有关讲座； 4.对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动； 5.做好会员的计划生育宣传和思想教育工作。 宣传委员：（丘锐锐代） 1.负责本工会的宣传教育工作； 2.宣传劳动保护和安全知识； 3.承担院工会《工会通讯》通讯员任务，及时将工会的活动信息以稿件形式提供区工会办公室，要求每年写通讯稿 2 篇以上； 4.做好本单位的墙报、黑板报等宣传栏工作； 5.协助医院开展各项活动。 经费审查委员：（朱仪芳） 1、检查收缴会员会费是否按时和足额。 2、审查经费预算科目的设置是否符合要求。 3、审查工会经费执行情况（决算）是否符合关于预算精神和有关规定。 4、审查工会经费比较大一点的开支或有关项目的支出是否符合规定。 5、审查每年应公布的经费收支情况是否属实。 6、审查工会主要负责人在外出、校外经手的、经办的是否符合规定。 7、财务状况和重大问题应及时向党组织的分管领导报告。 8、直接参与工会主席的离任审计事项，以上各项职责履行签字。
