下载后可任意编辑2024 年煤矿劳资部工作总结___年是露天矿投产以来完成各项生产经营任务最好的一年。劳资部在各级领导的正确决策和强有力的领导下，以矿生产经营目标的实现为最终出发点，大力加强人事劳资工作的管理力度，充分利用内外部人力资源，完善用工机制，圆满完成了今年的各项工作任务和经营指标。总结一年来的工作，主要体现在以下几个方面：一、进一步完善劳动用工机制二、保证人力资源储备根据今、明两年生产任务和设备的投入，为了生产正常进行做好人力资源储备工作。今年我矿与公司劳资处向社会公开招聘大型卡车司机学员___名，推土机司机学员___名，这些学员已按计划培训完毕，取得上岗资格；电铲司机___名；从大、中专院校招聘吊斗铲司机___名，现在___中德职业技术学校进行理论培训；为哈尔乌素露天矿的投产招聘电铲学员___名，招聘工作已结束。三、培训工作1、招聘人员的岗前培训我矿对公开招聘的___名大车司机学员和___名推土机司机学员制定了培训方案，成立了培训领导小组，从各二级单位抽调技术过硬、培训经验丰富的专业技术人员，实行实地讲授、现场实践操作培训为主，室内讲授、答疑为辅的培训方式，对以上学员按培训计划进行了严格的岗前培训。培训内容包括公司形式教育、入矿教育、机械电器常识、安全操作规程、场地操作、跟车训练、上岗考试等内容。在培训期间为了使学员有一个好的训练环境，矿为学员在培训场地搭建了板房。到___月___日，本次招聘的学员培训工作顺利完成，考试全部合格，并取得了特种作业操作证。下载后可任意编辑从大、中专院校招聘的___名吊斗铲司机学员在理论学习上进行了外委培训。根据吊斗铲的实际结构，培训地点选择了___中德职业技术学校，培训内容包括机械制图与常识、电工基础、电机学、可编程序控制、传感器与电力拖动、变频调速技术、故障诊断技术等内容。计划理论培训在___年___月___日前完成。2、在岗职工的教育培训根据公司下发的《___年企业员工教育培训和职业技能鉴定培训计划》和我矿员工的实际情况，我矿制定了具体的培训计划，由于生产任务紧，我矿只能利用倒班休息时间对___个工种的___人进行了岗位培训，其中包括___工、电铲司机、钻机司机、推土机司机、前装机司机、平路机司机、供电电工、轮斗司机、卡车司机。3、职业技能鉴定培训根据公司的统一安排，我矿今年对钻机司机、汽车驾驶员、集控操作员三个工种___名员工的职业技能签定培训，到今年我矿已按计划完成了全矿各工种的...
