BS CI 社会责任管理手册 文件更改记录表 5 4 3 2 1 A /0 文件首次发布 2010/01/05 序号 版本号 更改内容概述 生效日期 备注 批准 审核 编制 日期 日期 日期 发布日期: 生效日期: 2 1
0 前言 1
1 概述 本社会责任手册规定本公司对社会责任方针、程序、职责和实践
2 范围 本社会责任手册适用于本公司可以控制或影响范围内的各项运作
3 社会责任的修改 公司代表建立和维持本社会责任手册,并通过社会责任手册的修改来反映本公司对社会责任的正确管理,修改后的社会责任手册由总经理批准后颁布实施
4 分派 文件控制中心负责分发及回收社会责任手册,并保存分派记录
5 公司代表 本公司行政部担任公司代表,负责协调 BSCI 社会责任认证、维护 BSCI 社会责任管理系统和管理供货商及分包商的社会责任表现
5 非管理者代表 本公司协助员工自由选举出非管理者员工代表代表及工会代表,以便向本公司忠告及反馈任何 BSCI 社会责任的建议和疑虑
0 社会责任方针 XX 公司承诺遵守BSCI 行为守则和当地法律法规,国际协议及与本公司签署的各项规章等承诺
本公司愿意肩负社会责任,贯彻始终,若对社会责任有违背的地方,不断改善,并透过适当的渠道,对公众公开
本公司现向各界郑重承诺: 1、公司遵守国家劳动法规、环保法规及相关法规
2、禁止使用童工和强迫劳动,不接受任何用童工、囚工或强迫劳工的供应商或分包商
3、所有员工一视同仁,不拘性别、不拘种族、不拘宗教、不拘社会归属,反对歧视
尊重员工的基本人权,禁止任何形式的侮辱人格行为
4、提供安全卫生的工作和生活条件,确保员工的健康与安全
5、推动劳资合作,尊重员工的结社自由和集体谈判权
6、合理安排生产计划,合理安排工人的工作时间和休息休假
7、提供合理的工资福利,符合法律法