下载后可任意编辑2024 年工伤事故报告与调查处理制度1、工伤事故报告与调查处理依据：___（___）75___《企业职工伤亡事故报告处理规定》、建设部（___）3___（工程建设重大事故报告和调查程序规定）、建设部（___）___号《建设职工伤亡事故统计办法》、建设部（___）___号《建设部职工伤亡事故统计问题解答》、《___安全生产法》、《___建筑法》。2、项目部工伤事故报告与调查处理制度由项目经理审批后实施。3、安全事故发生后，施工现场负责人应立即___抢救伤员、排除险情、实行应急救援措施、防止事故蔓延。并立即停工，保护好现场。4、项目负责人必须在事故发生___小时内将事故情况用多种方法报公司经理，项目经理部在___小时内将事故报表和事故报告书上报公司。5、发生的安全事故，必须及时上报。不得隐瞒不报、迟报、隐瞒篡改事实、破坏现场。否则将会受到法律制裁。项目部职权范围内处理的事故按“四不放过”。项目部无权处理的事故，必须仔细配合上级有关部门调查处理。其它未尽事宜按公司有关制定执行。2024 年工伤事故报告与调查处理制度参考范文工伤事故制度，是劳动保护工作的一项重要内容。是为了使公司及时准确地掌握职工的工伤事故情况和公司产形势，以便分析讨论事故的基础上，总结出事故的发生规律，吸取事故的经验教训，实行有效的措施和避开事故及其带来的经济损失，保证生产中人员和公司财产的安全。一、工伤事故的定义和分类工伤事故是指公司职工在生产劳动过程中，发生呢感的人身损害、急性中毒。人身损害可分为死亡、重伤、轻伤。二、事故报告登记第 1 页共 3 页下载后可任意编辑工人职员发生负伤事故，负伤人员或最先发现的应立即报告班长，班长应立即报告组长，组长必须在下班之前报告副总。公司对受伤人员歇工满一个工作日以上的事故，要填写伤亡事故登记表。公司于每月三日以前，将上月职工伤亡事故，按统一的表格报送当地劳动部门。公司发生多人事故、重伤事故或死亡事故，生产主管应该以最快的形式将事故的发生时间、地点、伤亡者姓名、年龄、工种和职称、损害程度、事故经过和发生原因等简略报告公司主管部门、当地劳动部门。三、事故的调查程序公司发生事故后，首先积极抢救伤员，实行措施防止事故蔓延扩大。仔细保护现场，凡与事故有关的物体、痕迹、状态等，都不得破坏。为抢救伤员需要移动现场某些物体时，必须做好现场标志。事故发生后，公司领导人应立即___职工进行调查分析，仔细从生产、技术、设备、管...
