一、单选题（共 2 5 题，每题 2 分） 1、下列关于组织结构特点说法错误的是（ ）
所有问题的集体决策或联签制度 B
避免业务重复或职能重叠 C
明确岗位职责 D
不相容职务分离 A B C D 2、企业人力资源管理应当关注（ ）风险
人力资源缺乏或过剩、结构不合理、开发机制不健全 B
力资源激励约束制度不合理、关键岗位人员管理不完善 C
人力资源退出机制不当 D
以上全部 A B C D 3、为了达到控制目的，验收入库的职能必须由独立于（ ）的人员来承担
会计部门 D
以上全部 A B C D 4、下列关于无形资产的说法中错误的是（ ）
无形资产是现代企业生存和发展的一种宝贵资源 B
企业应当建立无形资产业务的岗位责任制，明确相关部门和岗位的职责、权限，确保办理无形资产业务的不相容岗位相互分离、制约和监督 C
无形资产投资预算的编制与审批不需要分离 D
企业应当对无形资产业务建立严格的授权批准制度，明确授权批准的方式、权限、程序、责任和相关控制措施 A B C D 5、下列关于收款控制的说法中错误的是（ ）
企业应当及 时 办理销 售 收款业务
对以银 行 转 账 方式办理的销 售 收款，应当通 过企业核 定的账 户 进 行 结算 B
企业应当将 销 售 收入及 时 入账 ，不得 账 外 设 账 ，但 可 以坐 支 现金 C
企业应当按 客 户 设 置 应收账 款台 账 ，及 时 登 记 并 评 估 每一客 户 应收账 款余 额 增 减 变 动 情 况和信 用 额 度使 用 情 况 D
企业应当定期与往来客户通过函证等方式,核对应收账款、应收票据、预收账款等往来款项 A B C D 6、企业开展研发活动应当关注下列（ ）风险
研究项目未经科学论证或论证不充分 B
研发人员配备不合理或研发过程管理不善 C
