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所属职能主要工作标准主要工作标准说明主要工作标准评分规则主要工作标准单位适用细则班组安全建设成绩依据《华润燃气控股有限公司班组安全建设指引（2014版）》及华润燃气控股2014年度安全生产优秀班组评选方案进行考评。成员企业每季度考评，班组安全建设得分为当季成绩。大区半年考评，班组安全建设得分为当期成绩。总部每年考评，班组安全建设得分为当年成绩。分1、指标分解细项选择不适用情况：未投运或投运半年以下成员企业。2、如有指标分解细项不适用，则视为评价指标不适用，该评价指标权重分摊给职能内其它指标。指标字典安全生产目标责任书成绩1、安全生产目标责任书成绩=（安全专项审核分数－安全生产控制目标扣分±其他方面得分）*责任书签订率。2、责任书签订率=已签订安全生产责任书人数/应签订安全生产责任书人数*100%。3、责任书签订率总部将在安全审核过程中进行抽查，抽查比例为A类公司40份，B类公司30份，C1类公司20份，C2类公司10份。分1、指标分解细项选择不适用情况：未投运或投运半年以下成员企业。2、如有指标分解细项不适用，则视为评价指标不适用，该评价指标权重分摊给职能内其它指标。百公里燃气管道第三方破坏指数1、百公里燃气管道第三方破坏指数指单位长度的燃气管道（百公里）发生第三方破坏的衡量指标。2、百公里燃气管道第三方破坏指数=第三方破坏总起数×100km/管网总长度。百公里第三方破坏指数Pp：Pp=0得分100分；0＜Pp≤0.1得分95；0.1＜Pp≤0.3得分90；0.3＜Pp≤0.5得分85；0.5＜Pp≤0.8得分80；0.8＜Pp≤1.2得分75；1.2＜Pp≤1.5得分70；1.5＜Pp≤2得分65；2＜Pp≤3得分60；3＜Pp≤5得分50；Pp＞5得分0。起/百公里1、指标分解细项选择不适用情况：无管网或管网未投运的成员企业。2、如有指标分解细项不适用，则视为评价指标不适用，该评价指标权重分摊给职能内其它指标。1、工商业销气量比重＜70%时，供销差率c,c≤1%得100分；1%＜c≤2%得分95；2%＜c≤2.5%得分90；2.5%＜c≤3%得分80分；3%＜c≤3.5%得分70分；3.5%＜c≤4%得分60分；4%＜c≤6%得分50分；6%＜c≤8%得分40分；c>8%得分0。2.工商业销气量比重≥70%时，供销差率c,c≤0.5%得分100；0.5%＜c≤0.8%得分95；0.8%＜c≤1%得分90；1%＜c≤1.5%得分85；1.5%＜c≤2%得分80；2%＜c≤2.5%得分70；2.5%＜c≤3%得分60；3%＜c≤4%得分50；4%＜c≤5%得分40；c>5%得分0。%1、指标分解细项选择不适用情况：无购销气的成员企业。2、如有指标分解细项不适用，则...