企业党建工作的有效途径VIP免费

企业党建工作的有效途径全县通过前几年大规模的企业产权制度改革，我县大多数的国有、集体企业已逐步转制为以股份制、股份合作制、私营、外资作为主要形式的非公有制企业。全县非公有制经济得到了迅速发展，现有非公有制企业1963家，从业人员42400人，党员1498人，已成为全县国民经济的主力军，对社会经济发展作出了重要贡献。针对全县非公有制企业迅猛发展的形势，要从巩固党的执政基础的高度，自觉增强政治敏锐性和政治责任感，把探索加强非公有制企业党建工作提高到议事日程上来研究实践，以建立健全非公有制企业党组织为重点，以完善组织生活为立足点，以组织培训党支部书记为抓手，以贴近企业健康发展为内容，拓展党建覆盖面，扩大影响力，增强有效性，推进规范化，促进非公有制企业经济健康发展提供坚强有力的思想基础、精神动力和组织保证。一、从基础入手，扩大党建工作的覆盖面。在加强非公有制企业党建工作过程中，必须把建立健全党的组织，明确党组织隶属关系，不断壮大党的力量，扩大党建工作的覆盖面作为工作基础和重点，抓实抓好。1、建立健全党的组织。在党组织设置上，按照党章规定的原则，充分考虑非公有制企业的实际情况，因地因企制宜，成熟一个，组建一个，巩固一个。在组建方式上，根据企业生产经营状况、党员数量、是否有合适党组织书记人选等情况，鉴于在非公有制企业中建立健全党组织的六种模式，一是独立式，对企业规模较大、有3名以上正式党员、又有合适党支部书记人选的，以企业为单位单独建立党支部。二是联合式，对一些党员人数不足3名的企业，按照“地域相邻、行业相近”的原则联合组建党支部。三是挂靠式，对仅有个别党员的企业，党员的组织关系挂靠在镇企管站、园区管理单位或村党支部。四是派入式，对党建基础薄弱、没有合适党支部书记人选的企业，征得企业主同意，从镇机关、园区管理单位、村选派优秀党员干部到企业担任党支部书记。五是统建式，在非公有制企业相对集中的工业区、专业市场、集团公司建立党委或总支，负责第1页共4页管理辖区内非公有制经济组织或集团成员单位的党的建设。六是推荐式，推荐大中专毕业生、退伍军人、下岗职工中的党员到企业工作并担任党建工作。2、理顺党组织隶属关系。针对一些非公有制企业党组织隶属关系不顺的现象，一定要按照有利于加强党的领导和开展党建工作，有利于促进企业发展和稳定的原则，根据不同情况确定。在行政村的、具备条件的非公有制企业单独建立党支部的，由村设党总支进行领导。在工业集中区设立党组织的，由所在工业集中区管理单位的党组织进行管理和领导。专业市场、流通集团公司比照“地域相邻、行业相近”的原则进行党组织管理，便于属地管理，便于开展党组织活动。3、壮大党员队伍。针对非公有制企业党员少、党的力量薄弱的状况，把发展党员工作作为加强非公有制企业党建工作的一个重要环节来抓，要注意培养入党积极分子工作。不断吸收企业中生产经营层、技术骨干和一线优秀工人加入党组织，扩大党员队伍，增加党组织活力。二、增强有效性，发挥非公有制企业党组织的作用。发挥非公有制企业党组织的作用，是非公有制企业党建工作的重点，又是党建工作的目的。要积极配齐配强非公有制企业党组织书记，强调非公有制企业党组织不能变成企业主的附属，而是具有独立的政治组织，努力发挥作用。1、配齐配强党组织书记。要保证党组织作用的发挥，选配好非公有制企业党组织书记是关键。主管部门党委挑选政治素质好、组织能力强、懂经营管理、熟悉党务工作、善于做思想政治工作人员中的党员担任非公有制企业党组织书记。在企业党组织书记的配备上，主要采取三种方式：一是以内选为主，从党员企业主中产生党组织书记较合适，有利于加强党建工作。二是选派，由主管部门党委从机关选派优秀的党员到非公有制企业担任党组织书记。三是外聘或推荐，即从机关、企事业单位、社会上聘请合适人选。2、切实发挥党组织作用。非公有制企业党组织成立后，要切实发挥党组织的战斗堡垒作用，不能形同虚设。一是宣传贯彻党的路线、方针、政策，引导监督企业遵守国家的法律法规，第2页共4页依法经营。党组织积极支持...