《人力资源管理专业实习》日志 第1 篇 日期： 3 月 9 日 天气：晴 去公司的第一天充满对这份工作的期待，跟刚大学一样对什么都充满了热情和好奇，带着这样的心情我走上了社会的第一份工作，第一周公司对我们新来的员工进行岗前培训，我当然也不例外。岗前培训的主要内容是：以上课的形式进行企业文化，企业制度，行业前景分析，企业前景分析，作业安规知识。以参与现场工作的形式了解公司的组织架构，人员情况，公司的主营业务，还有产品的技术。 公司的岗前培训安排是早上进行上课，下午在公司的装配间进行一些现场操作，有时还会到施工现场去实习，我最为一个人力资源管理的实习生，公司要我了解公司的各个工作流程，以便以后在岗位工作中能更好的发挥自己所学的理论知识。 在实习的第一天里大部分时间都在学习这个行业的相关知识，并没有接触很多有关人力资源的相关工作，不过我想这些能为我以后更好的完成 人力资源的相关工作。其 实很多东 西要靠 自己主动 去学的，因 为公司的培训没有进行差 别 式的培训，所以每 个不同 工作岗位的培训内容都一样。而 我要在人力资源管理方 向 发展 ，自己就 要有意 思 的学习这方 面 的东 西 ，比如 这次 公司培训的流程，培训的方 法 。培训存 在的问 题 ，培训的改 进方 法 等 等 。 在第一天的培训中我最大的感 受 是人生一个学习的过程，我们现在步 入 社会，更加 要学会怎 样的主动 学习。 第 2 篇 日期： 3 月 10 日 天气：晴 为 了 给 领 导 和 同 事 留 下 好 的 印 象 ， 我 很 早 就 到 了 公 司 。 在 打 扫 办 公 室 时 ， 突 然 接 到 王 主任 的 任 务 ， 任 务 就 是 把 整 个 公 司 员 工 的 资 料 整 理 一 下 ， 要 跟 电 脑 上 的 资 料 核 对 ， 如 果 不 正 确就 找 他 们 本 人 在 核 对 要 和 电 脑 上 的 资 料 保 持 一 致 ， 很 简 单 的 工 作 ， 但 是 不 能 马 虎 ， 我 一 份 一份 认 真 的 完 成 ， 公 司 总 共 分 为 5 个 部 门 ， 有 市 场 营 销 部 ， 人 力 资 源 部 ， 财 务 部 ， 技 术 部 ， 经营 部 。 共 有 员 工 82 人 。 在 做 这 一 项 任 务 时 ， 我 就 在 思 考 大 学 时 学 的 理 论 和...
