驾驶员安全管理制度 第一章 新驾驶员的考核、选拔制度 第 一 条 为 了 提 高 公 司 客 运 驾 驶 员 队 伍 素 质 ， 改 善 旅 客 运 输 服 务 质 量 ， 保 障 旅 客运 输 安 全 ， 参 照 国 家 颁 布 的 交 通 法 规 、规 范和标准， 结合企业自身的 实际情况及安 全 管理要求制定本制度。 第 二条 本制度适用于公 司 新驾 驶 员 的 考核、选拔管理。 第 三条 公 司 所有驾 驶 员 必须通 过驾 驶 员 职业适应性选择： 1、身体选择。年龄 20～50 岁， 身高 155cm 以上， 其生理条 件和健康状况能胜任驾 驶 工作。 2、文化选择。应是有职业高 中文化水平。 3、职业道德选择。精神风貌、社会公 德、职业责任健全 。 4、心理品质 选择。感知特性， 反应特性及个性特征适宜驾 驶 工作。 5、驾 驶 技 能选择。选择驾 驶 技 能好 ， 安 全 经 验 足 的 驾 驶 员 。 第 四 条 驾 驶 员 聘 用要求： 1、驾 驶 员 必须经 交 通 警 察 部 门 审 核合格 并 持 有相 应的 A1A2 大 客 车 驾 驶 证 件； 2、驾 驶 员 必须经 道路 交 通 主 管部 门 审 核合格 ， 并 持 有大 客 从 业资 格 证 件； 3、驾 驶 客 运 车 辆 必须有相 应的 《 准驾 证 》； 并 至 少 具 有 20 万 公 里 以上安 全行 驶 里 程 或 两 年安 全 驾 驶 经 历 。 4、驾 驶 员 必须经 公 司 考核取 得 合格 后 ， 报 送 集 团 公 司 审 核同 意 后 ， 与 公 司 签订 安 全 行 车 责任书 后 方 准驾 车 ， 报 专 业技 术 学 校 培 训 考核合格 后 回 单 位 跟 车 实习不 少 于 10 天 才 准许 驾 车 。 5、驾 驶 员 三年内 有发 生道路 交 通 事 故 致 人 员 死 亡 负 同 等 责任及以上的 ， 或 有酒 后 驾 车 的 ， 超 载 超 过 20%的 或 超 速 超 过 50%的 或12 个月 内 累 计 扣 分 达 到12分 的 ， 不 得 聘 用 其 为 驾 驶 员 。 第 五 条 公 司 对 符 合 条 件 的 新 驾 驶 员 进 行 理 论 和 实 际 操 作 考 试 ，合 格 的 择 优 录 取 。 1、 理 论 科 目 ： 职 业 道 德 、 道 路 运 ...
