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仓配自我鉴定

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精品文档---下载后可任意编辑仓配自我鉴定 第 1 篇:仓管员自我鉴定仓管员年度自我鉴定 仓管员年度自我鉴定 仓管员年度本人沉着稳重,性格外向,学习能力强有较强的组织能力,仓管员年度。能熟练运用办公软件/erp 操作等,了解基础的市场营销学和一些经济方面的知识,在这一年的工作中积累一些仓库管理方面的知识。 专业知识扎实,学习成绩优异;有较强的组织协调能力、活动策划能力和公关能力;具有良好的团队精神,善于与人沟通和协作;社会实践能力强,对新事物接受能力快;具有良好的思想品质,爱好广泛,为人诚实守信;善于交际,有较好的语言表达能力,能很好的用英语同外国人士流畅沟通;思维敏捷;工作主动性高,做事认真负责,有吃苦耐劳的精神。 自学能力强,善于思考,吃苦耐劳,有良好的沟通能力,善于与他人相处,富有团队合作精神,热爱运动,《仓管员年度》。但人非完人,自己在某些方面还是有一定的不足,比如知识,社会经验等;不过我信任这些都是可以通过自己努力的学习来提高的,我也正朝着这个方向努力! 2.毕业的钟声即将响起,迎来的是实习的考验,在实习当中才发现,社会并不是想象中的那么简单。在面临 司高层对公司资产的了解及新年能有更好的开始,也是对我的一个肯定。 盘点前,我像热锅上的蚂蚁一样,每天都为实物、卡、帐是否一致而忙碌着。不过我的忙碌都是值得的,我的工作是被别人所肯定的,因为我的盘点工作进行的很顺利,这也是我应该值得骄傲的,假如平常工作做的不好,盘点前再急再忙也没有用。虽然这次盘店结束了,很多好的方面都是我要继续沿用下去的。 在整理当中,学问也是很大,刚接触这份工作的我,在同事们的细心教导下,认真的做到将必需与非必需品分开,在岗位上只放必需品所谓必需品,是指常常必须使用的物品,假如没有它,就必须购入替代品,否则就会影响工作。凡是它的使用频率为每小时或每天都要用到的,就称为必需品。它的处理方法就是放在常常使用的地方,如电话机;或是随身携带,如笔。因此,理理的关键在于使用频率即使用次数为推断基准,再做到把非必需物品根据有使用价值、无使用价值分别整理。 我能做到 来到公司,对与起初的不了解到现在的融入其中成为一份子,在这几个月中让我学到了很多东西,这在以前的学校工作中是完全不一样的,公司在逐渐的成长,我也随着它逐渐长大学到很多知识,这是大家都很欣慰的。 〔仓管员年度〕 附送: 仓管员年终总结 仓管员年终总结 仓管员年...

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