精品文档---下载后可任意编辑总经理岗位职责说明书范文 岗位名称:总经理
直接上级:董事长
直接下级:副总经理
职责说明: 制定公司中长期进展目标,建立公司组织构架,决定人事任免
制定年度工作计划
授权各部门管理职责权限批准各项管理制度,确保公司各项经营利润指标完成,全权向公司董事会负责
权限:制定:公司公司质量目标,管理方针
审批:各部门请示报告;经营活动使用资金
更新职责日期:2024 年 3 月 1 日 副总经理岗位职责描述: 岗位名称:副经理
直接上级:总经理
直接下级:各部门部长 岗位目的: 职责说明:执行总经理制定的年度工作计划,指导各部门制定年度工作目标
设定下属部门的人员编制,考评部门工作绩效,制定本部门劳动工资标准,确保公司制定精品文档---下载后可任意编辑的各项利润指标完成
所有工作为对总经理负责
权限::制定:分管部门工作目标,管理制度规定
审批:各部门劳动工资标准 岗位名称:生产部长 直接上级:副总经理 直接下级:车间主任 职责说明:组建本部组织构架,负责车间主要的人事任免
主持本部的日常工作
负责指导员工的技能培训
执行公司下达的各项生产任务,执行公司下达的工艺标准确保罐头质量,食品安全
权限:制定:本部生产计划,工作目标;劳动工资标准
审批:本部生产物资领取;员工病事假 更新日期;302024 年 3 月 1 日 品管部长岗位职责描述: 岗位名称:品管部长 直接上级:副总经理 直接下级:检验员、化验员、技术员 职责说明:组建本部组织构架,负责各科室主要的人事任免
主持本部的日常工作
负责指导员工的技能培训执行公司下达的各项生产任务,负责制定生产工艺标准
确保罐头产品质量,食品安全
权限:审批:本部物资领取;员工病事假;本部劳动工资标准
精品文档---下载后可任意编辑 制定:生产工艺,作业指导书;实验室工作制度、管理程序