一、劳动纪律制度1、公司员工进入施工现场必须佩带安全帽，严禁穿拖鞋、铁掌鞋、高跟鞋、背心进入施工现场情节严重予以开除处理。2、项目部员工必须按时上、下班，不得无故迟到、早退。迟到是指上班时间开始后 10 分钟以内未到者为迟到，早退是指上班时间结束前提前 10 分钟以内下班者为早退。3、公司员工应积极主动上班，不得无故旷工；不请假、请假未批准而擅自离岗或假期满不到岗的均视为旷工；旷工不足半天按半天计算，不足一天按一天计算。 （1）工人旷工依照下列处罚规定处理：一天处以 50 元罚款；情节特别严重的，公司将予以开除；开除的工人先扣除 500 元违约金后，再结算工资。4、工人在工作时间内必须集中精力工作，不得偷懒或干与工作无关的事情，违者视情节轻重分别给予批判教育或罚款 30 至 100 元。5、公司员工必须服从管理，听从指挥，禁止讨价还价、无理取闹。否则，可视情节轻重分别给予批判、罚款、停工或开除处分。工人不服从公司内部调动的，一次处以 50 元至 100 元罚款。5、工人工作时间内不得随意离开工作岗位，如有特别情况需要离开，须经主管，班组长同意后方可离开，否则按旷工论处。一次处以 50 元至 200 元罚款。6、因工程需要，公司员工必须坚持天天出勤，并随时准备延点加班。管理人员指定加班的员工，不得无故拒绝，违者以旷工论处。7、实行项目值班制度，各项目部要再进入新施工场地时将管理人员轮流值班表报公司办公室，值班人员必须在施工场地住宿发现值班人员脱岗，一次给予 50-100 元处罚。8、工作时间内，严禁任何形式的赌博活动。对在工作时间内参加或聚众打牌、赌博的，公司行政后勤人员、项目经理和技术经理一次给予 100-500 元处罚；其他管理人员一次给予 100-300 元处罚。二、考勤管理制度1、对所有员工的考勤必须及时、准确，坚持公正、公平、公开的原则。2、工人的当天考勤由项目专业工长（班组长）负责，项目管理人员的当天考勤由项目经理负责监督，以签到表为准；工人考勤必须于次日下午 2 点之前登上考勤表。3、各项目管理人员必须及时公布考勤结果，并督促工人核对考勤。4、工人考勤若出现错记、漏记、误记、多记等现象，工人可找到管理人员说明，或向公司举报，确实有错可予以更改。若管理人员知错不改或打击报复，一经查实，严肃处理。5、考勤表填写必须仔细、准确、清楚、法律规范，严格按考勤表上所示符号填写，严禁任何人私自涂改考勤记录，经查实发现私自涂...
