卫生院关于 2024 年的工作情况报告 xxx 自治县 xxx 卫生院关于 2024 年的工作情况报告 2024 年在卫健局和乡党委、政府的正确领导下，紧紧围绕年初下达的目标任务，我院在疫情防控的同时，保持医疗卫生业务的稳步进展，其中在党风廉政建设、基本医疗、国家基本公共卫生、疫情防控、健康扶贫、安全生产治理、环保等各方面取得较大的成绩。现将工作开展情况总结如下： 一、党风廉政建设和职工思想道德建设 班子能力建设确立了人民健康需求、不忘初心、牢记使命为主题的强化院领导班子建设的指导思想，加强党风廉政教育和职工思想道德学习，全面贯彻落实中央财经委员会第六次会议、省委十一届七次全会、市委七届九次全会、县委第四届十次全会精神和十九届五中全会精神，对卫生院领导班子、村卫生室负责人进行教育学习，做到警钟长鸣，从源头上预防职务犯罪和职业犯罪，并从医德医风、职业道德、敬业奉献、感恩立德等提高职工的政治思想素养和觉悟。 二、基本医疗开展情况 （1）提高工作质量，保证医疗安全。加强医疗质量管理，服务水平稳步提升继续，岗位上实行二十四小时值班制度，不断完善并严格落实各项医疗质量管理核心制度，加强医务人员医德医风建设，实行行风民主评议，加强群众监督，不断提高服务水平。增强服务意识，转变服务观念，改善服务态度，以群众满意为目标，自觉抵制医药行业的不正之风，加强自身职业道德修养，努力构建和谐医患关系。 （2）通过专业技术人员培训学习和医疗设备添置更新、使我院技术力量得到加强，在此基础上我们狠抓医疗质量管理，严格医疗文件书写，门诊日志要求项目齐全，处方书写法律规范，用药合理安全，病历书写及时法律规范，护理记录详实，实行科审批制，医疗质量考核小组严格根据考核方案每月进行一次督导检查，发现问题及时处理，全年没有发生医疗差错与纠纷。 （3）加强财务管理，账目清楚，账目相符，不乱用国家一分钱。为调动职工的积极性，实行了基础工资和绩效工资及奖励绩效工资相结合，实行了工作量、业务水平、工作能力、工作效率、出勤情况与工资挂钩的核算办法。今年我院业务总收入约 36 万，门诊部接诊患者约 7000 余人次，住院部接诊患者余 30 人次，出院占用床日数 145 天。较去年同期，一季度和二季度在疫情防控的形势下大幅度下降，但随着复工复产的逐步展开，门诊、住院接诊患者人次出现极度好转，同时，开展 35 岁以上门诊首诊血压筛查，大力宣传了门诊、慢病...
