第十章 工程维修标准化管理第一节 机构设置与岗位职责一、机构设置二、岗位职责(一)工程维修部经理1、负责制定本部门各项规章制度、工作流程、技术法律规范等。2、负责制定设备设施重点维修保养、备件购买、设备更新改造等计划并负责组织实施。3、负责景区工程维修业务的组织、指导和管理等工作。4、负责审定下属班组工作计划，统筹工作安排，检查计划执行情况。5、负责建立健全工程设备档案和运行操作程序，确保整体运行良好。6、负责处理本部门职责范围内发生的问题和游客对工程方面提出的投诉。7、负责本部门员工的培训，不断提高管理水平、服务意识和业务技能。8、负责本部门绩效评估，并根据奖惩制度实施奖惩。9、做好与安全、消防、环保、防疫有关部门的协调工作。10、完成上级领导交办的其他工作。(二)电气主管1、负责景区配电室、供电、闭路电视、通讯等系统的维修和保养工作。工程维修部经理电器主管暖通主管维修主管配电运行员检修人员给排水工空调维修工锅炉工机修工装修工2、负责制定电气方面设施设备的工作流程、操作法律规范等，并负责督导落实。3、协助上级制定部门规章制度，并严格遵守执行。4、负责编制电气设备零配件购置计划。5、及时处理设备发生的故障，必要时通知上级主管领导。6、负责制定电气设备运行方案，不断讨论改进措施，做好节能降耗。7、负责本班组安全生产工作，强化员工安全生产意识。8、完成领导交办的其他工作。(三)暖通主管1、负责景区给排水、生活热水供暖、空调系统及冷冻设备等的日常维修与保养工作。2、负责制定暖通设备有关的检修、维修和保养工作计划，并督导落实。3、负责制定本部门的零配件采购计划。4、负责制定设备运行方案，做好节能降耗。5、发生故障时及时处理，必要时向上级汇报。6、完成领导交给的其他工作。(四)维修主管1、负责景区其他机器设备（没有责任部门的设备）的维修和保养工作以及景区室内装修等相关工作。2、负责制定管辖范围内设施设备的检修、维修和保养工作计划。3、负责制定本班组的零配件采购计划。4、负责制定设备运行方案，力求为景区节能降耗。5、及时处理发生故障，必要时向上级汇报。6、完成上级交给的其他工作。(五)锅炉工1、负责景区锅炉设备和配套设施的运行、检修、保养，锅炉燃煤（油）加温工作，坚守岗位，不擅离职守。2、严格遵守锅炉运行操作规程，做好锅炉运行参数记录。3、负责锅炉水质、燃煤（油）检查，确保锅炉运行正常。4、根据锅炉运行情况，定期做好表...
