最新程序员辞职申请书三篇 程序员辞职申请书篇 1 尊敬的领导： 您好！我是 XXX，于 20xx 年 4 月 20 日进入公司，并于 7 月 20日转为正式员工。屈指算来，入职已经将近大半年了。仔细回顾过去的这大半年，我在公司学到了很多东西，无论是专业技能还是为人处事方面都有很大的提高，我也非常热爱我的这份工作。 感谢公司在这一年里对我的培育和照顾，感谢您和其他同事们的倾心指导及热情帮助。我在这里收获很多，同时也为自己的离开给公司所带来的损失和不便感到深深的歉疚。 现在，本着对公司负责、对自己负责的原则，我将我辞职的原因（仅为我个人原因），简要说明如下，请领导们批阅批准： 1。加班近两个月，每天加班至少一个小时，没有加班费，没有餐补。可能有些人会不在意那顿饭，不在意那 15 块钱。可是当你拿着数千甚至上万的工资，吃着热乎乎的饭时，有没有想过您的那些低工资的员工们是怎么过的； 2。动不动就需要周六日来加班（加一天班，结算工资 15 块，而请一天假扣工资却是一百多，甚至更多！还不能调休（要是能调休，那为什么还要计薪，为什么不听听员工的心声…）； 3。公司成立数个月后，所谓的公司文化有所变动（中午开始做操，看着同事们做操感觉像是在看真实版的植物大战僵尸，不过我也是其中一个），说同事们认同这项公司文化吧，可做操怎么就…； 4。中午吃饭连同休息时间也就 1 个小时，做个操还要占用休息时间，领导们都去远的地方吃饭，回来甚至操都快做完了，而我们只能门口路边摊，饭吃完了还没休息几分钟就要做操了，感觉真累； 5。很少加薪，公司工资低。我都来公司这么久了，总听领导说，你们某某（我也不知道说谁呢）都加薪了，可我怎么就没加过薪，即使是 100 也是对员工心灵的一种安慰，或许是我还不够优秀； 6。领导对员工的关怀太少，也可能是领导们都忙，疏忽了对我们员工的关怀（我们下午义务加班，而领导动不动就早早下班了，领导有事，我们员工天天都没事吗?）； 7。公司不够人性化（比如饮水机，禁网，工资算法）。 当然，在辞职请求未获批准以前，我依旧会把自己当成是公司的一员，依旧会仔细完成公司交给我的任务。 一直以来我非常珍惜这份工作，也非常想尽自己的.最大的努力继续做好这份工作，但是很多事情并不是跟自己预料的那样，我现在必须向公司领导提出辞职。在此我表示深深的歉意，并希望能得到公司领导的准许！ 此致 敬礼！ 申请人： 时间：20xx 年 XX ...
