企业通用型劳务派遣合同书2024年（3）合同编号_________一、合同主体甲方名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________乙方名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________其他相关方：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________二、合同前言2.1背景和目的鉴于甲方需要劳务派遣服务以解决临时用工需求，乙方具有提供专业劳务派遣服务的能力，双方为充分发挥各自优势，实现互利共赢，经友好协商，特订立本合同。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，经双方自愿、平等、公平、诚实信用原则，签订本合同。三、定义与解释3.1专业术语（1）劳务派遣：指乙方按照甲方的要求，向甲方提供劳动者，由甲方对劳动者进行管理和指挥，劳动者向甲方提供劳动，乙方向甲方支付劳动报酬的行为。（2）临时用工：指甲方因生产经营需要，临时性、辅助性或替代性用工。3.2关键词解释（1）劳务派遣服务：指甲方委托乙方提供的劳务派遣相关服务。（2）派遣期限：指甲方根据生产经营需要，向乙方提出派遣需求的期限。（3）派遣岗位：指甲方提供给乙方的劳动者所从事的具体工作岗位。（4）劳动报酬：指甲方按照国家规定和双方约定，支付给乙方的劳动者的工资、奖金、津贴等。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照约定向甲方提供符合要求的劳动者。（2）甲方应按照国家规定和双方约定，向乙方支付劳务派遣服务费用。（3）甲方负责对派遣劳动者进行管理和指挥，确保劳动者在甲方工作期间的人身安全。（4）甲方应依法为派遣劳动者缴纳社会保险费。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权根据甲方的要求，向甲方提供符合条件的劳动者。（2）乙方应按照国家规定和双方约定，向甲方收取劳务派遣服务费用。（3）乙方负责办理派遣劳动者的劳动合同签订、解除、终止等相关手续。（4）乙方应依法为派遣劳动者支付工资、缴纳社会保险费。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日至____年____月____日。5.2合同履行地点甲方所在地。5.3合同履行方式（1）乙方根据甲方需求，向甲方提供符合条件的劳动者。（2）甲方对派遣劳动者进行管理和指挥，乙方负责支付劳动者的工资、奖金等。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件（1）合同到期。（2）双方协商一致提前终止。（3）法律法规规定的其他终止条件。6.3终止程序双方应按照国家法律法规和本合同约定，办理合同终止手续。6.4终止后果合同终止后，双方应依法处理合同终止后的相关事宜。乙方负责办理派遣劳动者的劳动合同解除、终止等相关手续，甲方应配合乙方完成相关手续的办理。七、费用与支付7.1费用构成（1）劳务派遣服务费：指甲方根据本合同约定，向乙方支付的劳务派遣服务费用。（2）社会保险费：指甲方依法为派遣劳动者缴纳的社会保险费用。（3）其他费用：指甲方和乙方根据本合同履行过程中发生的其他合理费用。7.2支付方式（1）银行转账支付。（2）现金支付。（3）双方约定的其他支付方式。7.3支付时间（1）劳务派遣服务费：按月支付，每月支付一次，支付时间为次月5日前。（2）社会保险费：按国家规定及时足额缴纳。7.4支付条款甲方向乙方支付费用时，应提供合法有效的支付凭证。乙方收到费用后，应向甲方出具相应的发票。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按约定支付费用的，应支付逾期付款的违约金。（2）甲方违反合同其他约定的，应承担相应的违约责任。8.2乙方违约（1）乙方未按约定提供劳务派遣服务的，应支付逾期履行违约金。（2）乙方未按约定为派遣劳动者缴纳社会保险费的，应承担相应的违约责任。8.3赔偿金额和方式（1）赔偿金额：损失赔偿金额根据实际损失计算。（2）赔偿方式：双方可协商确定赔偿方式。九、保密条款9.1保密内容（1）甲方的商业秘密...
