年度员工满意度调查表文件编号：您好： 感谢您参加本次员工满意度调查工作,本次调查旨在通过对员工的需求了解,对公司的组织建设工作提出具体的改进方案,创建适合员工进展的组织文化，进而更好的服务于员工。我们需要了解您的真实想法！ 真诚感谢您的积极参加与配合，谢谢！说明：（1）本调查为匿名调查,任何信息都将严格保密,请您放心作答.（2）请您在选择的答案前的“□"里划“√".一、总体满意度1、从总体而言，我对公司。□非常满意 □满意 □一般 □不太满意 □不满意2、我对本岗位的工作。□非常满意 □满意 □一般 □不太满意 □不满意3、我的辛苦没有白费，我的工作得到承认.□总是 □常常 □有时 □很少 □几乎没有4、我对公司的归属感.□很高 □较高 □一般 □很少 □没有二、岗位满意度5、在目前的工作中，我的成就欲。□很高 □较高 □一般 □很少 □没有6、我觉得我现在的工作量是。□□□□□□超负荷 □满负荷 □适中 □低负荷 □很低7、我对本岗位的工作条件、环境.□非常满意 □满意 □一般 □不太满意 □不满意8、我本岗位的工作。□完全胜任 □基本胜任 □不能胜任 9、我对我现在的工作.□非常感兴趣 □兴趣较高 □一般 □兴趣较低 □没有兴趣10、我觉得我的聪慧才智在工作中。□充分发挥 □大部分发挥 □基本发挥 □部分发挥 □没有发挥11、我工作目标是什么.□清楚 □较为清楚 □一般清楚 □不太清楚 □不清楚12、本岗位的业务分工和职责范围。□清楚 □较为清楚 □一般 □不太清楚 □不清楚13、我的岗位权限,能全权处理在我的职责范围内的一切事情.□明确 □较为明确 □一般 □不太明确 □不明确三、对上司的满意度(限于直接上司）14、从整体而言，我认为我的上司胜任岗位的工作，能力。□能 很高 □能 较高 □基本 一般 □不能 低 □不能 很低15、我在工作中遇到困难时，上司能够给我及时、足够的帮助.□总是 □常常 □有时 □很少 □几乎没有16、上司能够清楚地向我传达公司、部门的决策和各种相关信息。□总是 □常常 □有时 □很少 □几乎没有17、当我与上司的意见存在分歧时,他能够和我进行沟通,与我交换意见。□总是 □常常 □有时 □很少 □几乎没有18、我能够比较自由的与上司进行沟通,不必担心有不良的后果。□总是 □常常 □有时 □很少 □几乎没有19、我的上司能够对部门工作实行前瞻性的预防措施,以避开或降低不必要的成本损失。...
