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幼儿园师德师风建设方案VIP专享

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幼儿园师德师风建设活动方案2024—2024 学年度为了全面加强和改进我园的师德建设工作,提升我园老师队伍的师德水平和整体素养,办“家长放心、孩子快乐、社会满意的幼儿园,本学期,我园将师德师风建设纳入重要的工作,并制定师德师风建设活动实施方案如下:一、指导思想深化践行科学进展观,以《幼儿园老师职业道德法律规范》为重要依据,以“更新师德观念、法律规范师德行为、提升师德水平为重点",以“以爱育爱”为主题,强化师德教育,全面提高教职工的思想政治素养和职业道德水平。。二、参加人员全体幼儿老师参加,由园长担任组长.三、主要工作1.组织学习,加强思想政治素养.组织全体老师深化学习《中小学老师职业道德法律规范》、《幼儿园幼儿老师职业道德法律规范》等师德建设文件。积极利用校园信息网、校园橱窗、家长园地等渠道大张旗鼓地开展宣传教育活动。强化老师依法治教、以德治教的意识,统一思想,提高认识。开展学习沟通活动,开展师德师风自查自纠工作,切实解决老师自身在师德师风方面存在的问题,自觉法律规范自身的教育行为,不断提高自身的师德素养。2.开展丰富多样的师德师风教育活动。深化开展“师德师风建设法律规范"主题系列活动,围绕师德教育开展:如何爱幼儿园、如何爱孩子,提高自己的师德修养师德的讨论活动。“写出我的教育教学故事”,增强老师敬业爱生的自觉性。开展一次师德倡议、承诺活动,提高老师优质服务的自觉性。进行一次家长座谈会,发放师德问卷调查表。通过以上系列活动,进一步展示我园老师的师表形象,进一步弘扬高尚师德、以德育人的新风尚.3.建立师德师风考核制度。我园将建立师德师风考核机制,从制度上积极引导树立良好的职业形象,提倡乐于奉献的敬业精神.对老师师德行为进行约束,实施常规管理,建立老师个人师德承诺制度,签订老师《师德师风建设承诺书》。把师德建设纳入老师的考核评优、年终优秀、评选工作中,对违反《幼儿园幼儿老师职业道德法律规范》的行为,视情节轻重,严肃查处,做到考核有据,督查有力。同时,建立起全方位的师德监控和评价体系,通过民主评议、民意测验、问卷、发放调查表等形式,充分发挥幼儿园、家长、幼儿、社会等内外部监督的作用。开展师德评优,总结活动。期末组织幼儿、家长、老师开展“我心目中的最美老师”评选活动。评选出的师德先进典型,在幼儿园进行宣传,表彰形成崇尚先进,学习先进的良好师风.四、具体活动安排2024 年 9 月份:1、学习师德师风相关文件...

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