天津盛塘建筑工程有限公司技术质量部 工作手册技 术 质 量 部工作手册(版次： / ）二零一七年目 录前言 ……………………………………………………………… ［第 2 页]1 部门介绍1.1 部门建设 ……………………………………………………［第 3 页］1.2 部门结构及人员配置 …………………………………………［第 3 页］2 部门业务范围及岗位职责2.1 业务范围………………………………………………………［第 4 页］2.2 部门各岗位说明 …………………………………………… ［第 4-14 页］3 部门业务流程及作业指导3。1 部长……………………………………………………………［第 15—21 页］3。2 副部长…………………………………………………………［第 21-24 页]3。4 内勤业务………………………………………………………［第 24—27页]文件编号：3。5 土建工程师……………………………………………………［第 27-29 页］3。6 水暖工程师……………………………………………………［第 29-31 页］ 3。7 电气工程师 …………………………………………………［第 31—33 页]3。8 材料管理员 ………………………………………………[第 33-39 页]4 通用业务流程及作业指导 ……………………………………［第 39—65 页]前 言欢迎你成为技术质量部的一员！之前，你已接受了公司的一些导入教育培训,对河南省征信建筑工程有限公司(以下简称"征信公司”)有了基本的认知，对征信公司的文化和对员工的基本要求有了基本的了解。从今日开始,你将正式进入岗位。为了更好的担负给予你的职责，完成业务工作，发挥你的智慧、能力，了解和认识所在部门的情况及相关业务流程是必不可少的.通过本手册的学习，将有助于你快速融入部门，进入工作角色.希望在以后工作中,你能与全体成员共同努力，为部门和公司的持续进展贡献聪慧才智，为自己的职业生涯写上浓重的一笔！本工作手册以相关法律法规、征信公司相关规章制度为指导而编制，随相关法律法规、公司管理制度及本部门职责及业务流程的调整而调整。本手册的任何修订必须经部门负责人审核、总经理确认后进行。修改可采纳”在修改处标注”、换页或换版的形式.本工作手册为公司的保密资料，任何员工负有保密义务,并自动与公司达成如下保密协议：未经公司许可，不复印、拷贝、扫描、拍摄、超额打印本手册不以任何方式将本手册外泄,如有违反愿承担相应责任....
