宏基建材晨会管理制度一、晨会目的 通过晨会进一步加强团队管理,提升团队士气，明确工作部署，检查工作进度，使商场文化和核心价值观深化到员工心中,让员工以最佳状态投入到工作当中
二、职责 1、负责制度的制定、修订及完善
2、负责制度实施过程中的监督及检查
3、其他人员负责协助执行
三、晨会组织 1、晨会时间 每周一、周二、周三、周四、周五早晨 8:35 分—-8：55 分期间召开晨会
原则上晨会时间不可少于 15 分钟,也不可超过 30 分钟
2、晨会地点2
1、晨会召开地点定于宏基建材商场门口
2、无特别情况，不可随意更改会议地点
如需更改，主持人要预先通知所有参会人员
3、参会人员管理3
1、宏基建材商场全体在职人员必须参加晨会
2、新入职人员可先站在队伍的后方观察学习
4、主持人管理4
1、主持人分为正式主持人和机动主持人;4
2、正式主持人是晨会的第一责任人，由担任
机动主持人由担任；4
3、晨会在运行一月后将实行轮流主持,每人主持一周，在职人员请做好安排提前上报,并将月度晨会主持排班明细公布于商场
4、如机动主持人在主持周期内因故不能主持晨会,由正式主持人代为主持
四、晨会管理1、主持人要在晨会前做好相关准备工作，要严格根据晨会流程和晨会内容进行主持
确保晨会能够顺畅实施，有效发挥出晨会的管理效应
2、全体参会人员要着装整齐,佩戴胸牌,精神饱满
与会人员要积极配合主持人，做到声音洪亮，严谨有序
3、晨会队形要整齐有序,主持人站在队伍正前方，面对队伍
4、会议中体态要保持标准姿势（左脚向左迈开一脚距离，上身挺直，身体重心在两脚之间，两手呈后背姿势，右手攥拳,左手攥右手手腕，面带微笑，目视前方）5、晨会参会人员不得迟到、更不可无故缺席
如特别情况不能按时参加者，需提前向主负责人说明情况，获批准后方可
6、晨会过程中不可接打电话，不可做影响会议气氛的事情
