营销中心差旅费用标准执行规定一、销售人员出差费用标准二、出差程序相关规定1、 办事处经理以上级别方可出差，所有区域主管及以下业务人员不产生差旅费用。2、 营销人员每月出差须填写《出差申请单》，待营销中心分部主管负责人批准(特别情况的才需要提请总监签批)同意后方可按计划出差。且需严格按计划行程出差，如有变动提前电话通知营销中心陈容容。附《出差申请单》报备营销中心存查。3、 出差交通工具：营销人员异地出差以动车,火车，公共汽车为主，涉及要乘坐飞机时须提前 2 天报备营销中心肖若盈处，经营销中心总监签批后方可乘坐,市内交通以地铁、轻轨、公交车为主，跨区域出差乘坐公共交通车票需为电脑票。胡志涛、林和弟不受本条款限制 。4、 出差住宿：出差人员住宿酒店统一由营销中心预订在协议酒店入住，非协议酒店发票，不予报销 ,预订时需提前 1 天，节假日提前 3 天报营销中心预订。其中南区（胡志涛）管辖区域由营销中心肖若盈负责预订。北区(林和弟）管辖区域由营销中心陈容容负责预订。当地如无公司协议酒店的，由营销中心人员从携程网上统一预订，明确住宿点,预订该区酒店。附：公司协议酒店清单5、 大区经理及以下级别人员的餐饮补贴、交通补贴、通讯补贴将根据以上相关标准于当月工资同时发放 ,不在报销里重复体现。 A、 出差时间及享受补贴时间：异地出差大区经理不超过 25 天，省部经理出差不超过 20 天，办事处经理不超过 10 天，按出差申请天数享受相应补贴，区域/渠道主管、业务代表按当月出勤天数享受补贴,每月可享受 4 天假期，不能连休，如有请假必须呈报营销中心人事部.6、 商务宴请:南、北两大区负责人方可享受此条规定，所有商务宴请需报备营销中心肖若盈处,需明确宴职位出差住宿费出差餐饮补贴出差交通补贴通讯补贴出差时间规定总监以上协议酒店标准实报30 元/天配车\的士实报实销不受限制大区经理协议酒店标准依工资体系依工资体系依工资体系25 天以内省部经理协议酒店标准依工资体系依工资体系依工资体系20 天以内管辖较大区域办事处经理协议酒店标准依工资体系依工资体系依工资体系20 天以内属地区域办事处经理协议酒店标准依工资体系依工资体系依工资体系10 天以内业务渠道主管无依工资体系依工资体系依工资体系无业务人员无依工资体系依工资体系依工资体系无属公司从福建外派的办事处经理及以上管理人员的出差规定时间外予以一定的住房补贴。具有住宿条件的办事处应整理添...
