我叫李某某，男，汉族，19##年#月#日生，党员，职称为高级工程师，在全党上下开展保持共产党员先进性教育活动中，本人将此次党性教育活动予以高度认识，从政治理论高度认识到与党中央保持高度一致的严格要求来学、来做，与支部书记一起，带领支公司全体党员认真学、扎实做，深化开展先进性教育活动，并顺利地转入了第二阶段、党性分析、民主评议阶段，现将本人党性分析材料报告如下：一、学习情况及体会二、个人存在的问题和不足在此次保持共产党员先进性教育活动中，本人通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料，深刻认识到：开展保持共产党员先进性教育活动，是解决党员队伍存在的突出问题，提高党组织制造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为支公司核心党员，自身体会到最大的进步就是克服了临时观点（认为先进性教育学习是一阵风），使自己专下心来想问题、干工作、办事情，自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程，变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时，对比共产党员的先进性标准要求和不合格党员的主要表现，以此为镜子，认真查找自身存在的问题和不足，并根据职工、同志们提出的意见和建议，特别是党组织反馈的意见，对比《新时期共产党员先进性标准要求》以及新时期党员存在的 11 大问题和 77 种表现，我个人认为自身主要存在以下四个方面的问题：1、理论学习没有与实际工作相结合。在本职工作中存在深化基层少、对基层党小组关怀支持不够，不能广泛地听取基层职工的声音；同时没有很好地注重职工培训、把自身知识、方法、哲理贯穿于职工整个学习过程中。2、在本职工作中还没有充分调动起职工的工作积极性，在职工分工、标准及工资待遇方面还存在着标准不一、同工不同酬的现象；多经企业进展还没有迈出传统路子，不能走出行业壁垒，投入市场机制运作中；同时对后勤管理方面还有许多不到位的地方。3、思想还需进一步解放，促进提速的办法仍需探究。在本职工作中，由于自己的思想解放程度还不够高，与市场经济和职工群众对企业进展的要求还不很适应，特别是各部门办事效率、简化程序等方面讨论的还不够深化，有些工作存在按部就班。4、自身建设还有待于进一步加强。虽然自己能够自觉遵守党的廉政建设规定，注意廉政建设，但认真检查起来，还有许多不到位的地方，诸如陪客标准及下属廉洁自律等工作。三、自身存在的问题分析以上问题的存在，虽然有一定的客观因素，但主要是主观原因造成的。问题出在表面上...
