石油企业安全文化论文

石油企业安全文化论文 １石油企业安全文化内容 １．１安全精神文化 正确的安全观、牢记和遵守安全信念和价值标准都称为安全精神文化。同样安全最高目标、安全哲学思想和安全文化伦理道德也都属于安全精神文化。 １．２安全物质文化 各类先进的安全设施设备配备到位，企业安全管理方法先进有效，这就形成了安全物质文化。安全物质文化处于安全文化体系的最外层，展示了是安全文化的外部形象。 １．３安全制度文化 建立健全安全规章制度就是安全制度文化的主要内容。其外在表现出了安全精神文化的具体内容。同时也表现出了改企业的安全管理水平。 １．４安全行为文化 员工的行为得到有效的安全法律规范，充分提高其安全操作技能和自我保护能力，这就是安全行为文化的主要工作。这样能够减少人的不安全行为，这是控制事故的有效途径。 ２石油企业安全文化建设工作过程中存在的主要问题 ２．１企业领导的重视程度不足 企业安全生产关乎企业所有人员，同样的，企业安全文化建设的过程也关乎所有职工尤其是关乎企业领导对安全文化建设的认知程度和重视程度。各种外在环境的复杂性和瞬变性使企业领导面临极大的风险，导致部分领导思维跟不上节奏。企业领导对安全文化建设的认知程度不清以及重视程度的不够都会对企业安全生产带来阻碍。 ２．２企业职工的安全意识素养薄弱 多数石油企业安全事故的发生与其职工的安全意识薄弱和安全技术素养不足具有直接的关系。企业职工若是具有的安全意识淡薄就不能形成保护意识。更甚者有的职工不顾自己的生命和他人的生命进行违章操作。这些都是安全意识薄弱引起的，都会对企业安全文化的建设形成阻碍。 ２．３安全技术管理人员素养有待提高 企业必须设立专门的安全技术管理团队。不过部分企业安全技术队伍能力不过硬，专业素养不高。安全技术队伍若是不能对安全隐患彻底查清并消除，不能充分预见事故的发生并实行有效措施，企业的安全文化建设就不能有效推动。 ２．４安全教育不足 现如今企业安全教育过于形式化，很多的安全教育的活动都是停留在表面，职工并不能有效的学习到知识和技能，也就达不到实际的效果。随着科学技术进步和时代的进展，许多先进的技术、最新的工艺和材料在石油生产中的应用。这对石油企业工作者的职业素养提出了更高的要求，同时也是对企业安全教育培训的更高挑战。 ３推动石油企业安全文化的建议 ３．１构建核心理念 企业需要不断确立并实现安全文化目标，用理念指导行...