耐克企业管理分析报告模版

企业管理作业题目：耐克企业管理分析 万晶晶 学号 1 班级 人力 061 鹿萍 学号 9 班级 人力 061 小刚 学号 1 班级 人力 061 相 望 学号 4 班级 人力 061 婷 学号 1 班级 人力 061 卿 学号 7 班级 会计 062 1. 企业背景介绍1981 年，NIKE 成立。在最先几年，耐克成了体育产业的领导。耐克国际公司在 40 多个国家进展他的事业。到了 1984 年，公司资产翻了一倍，达到 919.8 百万美金。1985 年：新星乔丹与第一代 AIR JORDAN 篮球系列的推出，是 NIKE 公司最为成功的赞助投资。随着雇员人数和鞋子销售的进展，耐克在 1985 年首次经历了收入的减少，次年，情况有所好转，第三年，情况又差了些。1988 年，耐克发现经销商们已无法为零售商提供与时优质的服务。耐克于是雇佣室销售代表以加强对产品专业知识的宣传。1991 年，耐克成为世界上唯一一家资产超过三十亿美金的体育和健身公司。耐克公司是全球著名的体育用品制造商，总部位于美国俄勒冈州 Beaverton。该公司生产的体育用品包罗万象：服装，鞋类，运动器材等等。2024 财年，公司的营业收入达到了创记录的 49.8 亿美元，比 2001 财年增长 2%。公司创始人比尔•鲍尔曼自 1947 年从俄勒冈大学毕业后一直留校担任田径教练，曾经训练出世界田径史上的传奇人物——Steve。比尔•鲍尔曼幼年时家境贫寒，坎坷的经历培育了他铁一般的意志。而现任董事长兼首席执行官菲利浦•奈特作为公司的两位主要创始人之一对耐克的进展同样功不可没。1959 年，奈特从俄勒冈大学毕业，获得工商管理学士学位，一年后，他又进入著名的斯坦福大学攻读工商管理硕士学位。严格的管理教育使他具备了成为一名优秀的管理者的素养 。在以后的岁月里，两位校友携手并肩，同舟共济，带领公司不断进展壮大。如今，耐克公司的生产经营活动遍布全球六，其员工总数达到了 22000 人，与公司合作的供应商，托运商，零售商以与其他服务人员接近 100 万人。耐克公司一直将激励全世界的每一位运动员并为其献上最好的产品视为光荣的任务。耐克的语言就是运动的语言。三十年过去了，公司始终致力于为每一个人制造展现自我的机会。耐克深知：只有运用先进的技术才能生产出最好的产品。所以一直以来，耐克公司投入了大量的人力、物力用于新产品的开发和研制。耐克首创的气垫技术给体育界带来了一场革命。运用这项技术制造出的运动鞋可以很好的保护运动员的脚踝，防止其在...