专业合同封面COUNTRACTCOVER20XXPERSONALRESUME甲方：XXX乙方：XXX如皋地区企业通用版劳动协议范本版本合同目录一览第一条劳动合同的订立1.1双方同意订立劳动合同，明确劳动关系。1.2甲方（企业）与乙方（员工）协商一致，签订书面劳动合同。1.3劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事____岗位的工作，并遵守甲方的工作要求和规章制度。2.2甲方按照乙方的实际工作表现支付相应的工资报酬。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间不超过__小时，每周休息日不少于__天。3.2乙方在甲方规定的工作时间内，应按时到岗，遵守工作纪律。第四条劳动报酬4.1甲方按照乙方的实际工作时间、工作质量和工作效率支付工资。4.2乙方工资构成包括基本工资、奖金、津贴等，具体标准由双方协商确定。4.3甲方按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方按照国家和地方规定为乙方提供相应的福利待遇。第六条劳动保护和劳动条件6.1甲方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。6.2甲方对乙方进行必要的职业培训和安全教育。第七条保密协议7.1乙方同意在合同期间和解除合同后一定期限内，对甲方的商业秘密和机密信息予以保密。7.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。第八条劳动合同的解除和终止8.1双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。8.2甲方解除劳动合同的，应依法支付乙方经济补偿。8.3乙方解除劳动合同的，应提前__天书面通知甲方。第九条争议解决9.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条其他约定10.1双方在签订劳动合同时，可约定其他事项，包括但不限于试用期、竞业限制等。第十一条附件11.1劳动合同附件包括：身份证明、学历证明、职业资格证书等。第十二条合同效力12.1本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。第十三条修改和补充13.1双方可以在合同期内，协商一致对劳动合同进行修改和补充。第十四条法律适用14.1本劳动合同的订立、履行、解除和终止等事项，适用中华人民共和国法律。第一部分：合同如下：第一条劳动合同的订立1.2双方签订书面劳动合同，合同内容应包括但不局限于工作内容、工作时间、劳动报酬、社会保险和福利待遇、劳动保护、劳动条件、保密协议、劳动合同的解除和终止、争议解决等条款。1.3劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。如双方同意续签，应提前__天书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事____岗位的工作，并遵守甲方的工作要求和规章制度。2.2甲方根据乙方的实际工作表现、工作质量和效率支付相应的工资报酬。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间不超过__小时，每周休息日不少于__天。国家法定节假日休息日按国家规定执行。3.2乙方应按时到岗，遵守工作纪律。如因特殊情况需要请假，应提前向甲方申请并获得批准。第四条劳动报酬4.1甲方按照乙方的实际工作时间、工作质量和工作效率支付工资。工资构成包括基本工资、奖金、津贴等，具体标准由双方协商确定。4.2甲方按时足额支付乙方工资，不得拖欠。如因特殊情况需延迟支付工资，甲方应提前通知乙方，并在约定时间内支付。4.3乙方享有__个月的试用期。试用期内，甲方按照法律规定及双方约定支付工资。如乙方在试用期内提前解除劳动合同，甲方不承担违约责任。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。保险费用由甲方承担部分和乙方承担部分按国家规定分别支付。5.2甲方按照国家和地方规定为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于年假、病假、婚假、产假等。5.3乙方在合同期间因工负伤或患职业病的，甲方应按照国家和地方规定承担相应的治疗费用和赔偿责任。第六条劳动保护和劳动条件6.1甲方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件，确保乙方的人身安全和健康。6.2甲...
