万能工的管理制度为了进一步保证酒店万能工的法律规范运作，保障计划检测、修理的实施效果，提高万能工的综合技能素养，特制订下述管理制度：1、必须积极服从上级经理（或授权人员）的管理；2、酒店万能工必须根据计划对既定的检测、修理对象进行计划检查维修，同时完成客房提报的维修单（在界定范围以内）；3、必须完成当天既定的计划检测、修理和报修单任务；4、严格根据检测、修理项目和检测、修理内容以及检测、修理标准程序认真检测、修理，5、对于抽查（复检）出的问题，必须及时解决；再次发生的问题和共性的问题要通过周报表形式反映；6、及时详实认真认真填写巡检报表和万能工工作周报表，并在规定时间内上报指定位置；7、作为万能工要积极努力学习技术，不断提高个人技能素养，来适应新形势下的管理运作需要；8、严格遵守酒店相关规章纪律、行为法律规范、仪容仪表、语言礼节标准，虚心接受客房部、质检、工程部的检查监督，提高自身品德修养；9、积极主动配合参加酒店（工程部）组织的各项知识培训，勤与周围员工进行技术切磋沟通，主动利用自身技术优势组织或撰写（主持）培训教育材料，汇总维修经验和得与失；10、定期提请消耗材料购买计划，管理好自身的工具和消耗材料。
