企业效能建设汇报演讲 记得曾被打成“右派”并被剥夺工作２０余年的著名作家陈学昭说过：“工作着是漂亮的。如何面对这个 ‘漂亮 ’ ？ 一 是 要 学 会 感 恩 ， 二 是 要 有 激情。”我觉得，加强效能建设，同样要学会感恩，同样要有激情。在社会转型、竞争日益激烈的社会里，与很多很多为生计奔波的人相比，“铁饭碗”让我们衣食无忧。国家给我们制造了良好的工作和生活条件，我们需要感恩，需要用激情制造高效、优质的工作回报社会。纵观当今英模人物，没有一个不是激情冲天。孔繁森“一腔热血洒高原”，牛玉儒“工作一分钟，创业六十秒”，市港航局程家振勤政廉正写春秋……，他们没有一个不是激情在燃烧。在完善的制度下，激情是我们追求工作卓越的动力之所在。有了激情，我们才会认仔细真对待自己的工作；有了激情，我们才会把工作当事业，努力提高自身素养、办事效率和服务质量，以“铁肩担道义，妙手著”的责任感和使命感去开创港航工作的新局面。 记得哈佛大学有句名言：大学的荣誉，不在于它的校舍和人数，而在于它一代又一代人的质量。同理，我们港航的荣誉也在于出色的工作效能和高效优质的服务质量。然而，效能建设能否取得实效能否服务于民，光有激情还不够，还要解决作风存在的问题，切实解决进展问题和基层、群众关注的“急、难”问题。因此我觉得我们首先要加强学习，提高思想政治觉悟和能力素养。根据县局提出的创“五型”机关建设的意见，仔细开展学习党章的专题教育活动，切实保持共产党员的先进性；开展树立社会主义荣辱观教育活动，切实把“八荣八耻”转化为自觉行动，知荣辱，树新风；开展学习贯彻《行政许可法》和各项海事法规，切实增强我们广阔干部职工学法、懂法、守法的意识通过学习和开展创“五型”机关的活动，使我们干部职工真正树立起科学的进展观正确的政绩观、牢固的群众观和为民、务实、清廉的强烈意识，坚持“为船户服务为库区群众服务”为第一宗旨，抓效能提升服务水平，遇事即办、特事特办、使内部运行程序进一步法律规范，办事流程更加顺畅，不断提高我们的执法水平、工作效率和服务质量。 加强作风建设，转变工作作风，还依赖于制度建设，健全长效机制。曾几何时，我们有些同志也曾有过自律，也曾有过雷厉风行的作风，但冷热病的毛病总是改变不了。因此，结合我们港航工作实际，建立健全各项规章制度，全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制等制度，逐步建立健全失...
