教授非全日制工作协议样本VIP免费

教授非全日制工作协议样本本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）第二条：工作内容2.1工作职责2.2工作地点2.3工作时间第三条：合同期限3.1固定期限3.2试用期第四条：报酬及支付方式4.1报酬标准4.2支付时间4.3支付方式第五条：社会保险及福利待遇5.1社会保险5.2福利待遇第六条：保密协议6.1保密内容6.2保密期限第七条：违约责任7.1甲方违约7.2乙方违约第八条：争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律途径第九条：合同变更与解除9.1变更条件9.2解除条件9.3解除程序第十条：合同终止10.1终止条件10.2终止程序第十一条：解除或终止后的权利义务11.1甲方义务11.2乙方义务第十二条：其他约定12.1知识产权12.2竞业限制12.3培训费用第十三条：法律适用及争议解决13.1法律适用13.2争议解决第十四条：合同的生效、修改和解除14.1生效条件14.2修改条件14.3解除条件第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义第二条：工作内容2.1工作职责：乙方作为公司的非全日制雇员，主要负责（具体工作职责）。2.2工作地点：乙方的日常工作地点为（公司地址）。2.3工作时间：乙方的每周工作时间不超过（具体小时数），具体工作时间由甲方根据实际业务需要安排。第三条：合同期限3.1固定期限：本合同的有效期为（起始日期）至（终止日期）。3.2试用期：本合同的试用期为（起始日期）至（终止日期），期间甲乙双方均享有随时解除合同的权利。第四条：报酬及支付方式4.1报酬标准：乙方的工作报酬为（报酬标准），如工资、奖金等。4.2支付时间：甲方应在每个支付周期结束后的（具体日期）前支付乙方报酬。4.3支付方式：报酬支付方式为（现金、转账等）。第五条：社会保险及福利待遇5.1社会保险：甲方依法为乙方缴纳（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）等社会保险。5.2福利待遇：乙方享有（带薪年假、节假日福利、员工体检等）公司规定的福利待遇。第六条：保密协议6.1保密内容：乙方应对在任职期间获取的公司商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。6.2保密期限：乙方的保密义务自合同终止之日起持续（具体年限）。第七条：违约责任7.1甲方违约：甲方未按约定提供工作条件、未按时支付报酬等，应承担违约责任，向乙方支付违约金，违约金为（具体金额）。7.2乙方违约：乙方未按约定完成工作任务、违反保密协议等，应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金为（具体金额）。第八条：争议解决8.1协商解决：甲乙双方在合同履行过程中发生纠纷时，应通过友好协商解决。8.2调解解决：协商不成时，可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。8.3法律途径：如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条：合同变更与解除9.1变更条件：本合同的变更应由甲乙双方协商一致，并书面确认。9.2解除条件：9.2.1甲方解除：甲方有权在试用期内无理由解除本合同；在试用期外，甲方提前（提前通知期）书面通知乙方解除合同。9.2.2乙方解除：乙方有权在试用期内无理由解除本合同；在试用期外，乙方提前（提前通知期）书面通知甲方解除合同。9.3解除程序：合同解除应遵循法定程序，甲乙双方应签署解除协议，并办理相关手续。第十条：合同终止10.1终止条件：本合同终止的条件如下：10.1.1合同期限届满，双方未续签；10.1.2甲乙双方协商一致解除合同；10.1.3乙方因个人原因提前离职；10.1.4甲方因业务需要终止乙方的非全日制工作。10.2终止程序：合同终止前，甲乙双方应共同办理工作交接手续，确认无遗留事项。第十一条：解除或终止后的权利义务11.1甲方义务：11.1.1按照约定支付乙方工资、奖金等；11.1.2依法为乙方办理失业、养老保险等社会保险及公积金转移手续；11.1.3出具解除或终止劳动合同证明。11.2乙方义务：11.2.1按照甲方要求完成工作交接；11.2.2退还甲方提供的办公用品、工作证等；11.2.3承诺不再就合同解除或终止事宜向甲方提出任何要求。第十二条：其他约定12.1知识产权：乙方在合同期内所创作的成果（包括但不限于技术成果、文学作品等）属于甲方所有。12.2竞业限制：乙方在合同终止后的一年内，不得在与甲方业务相同或相近的行业...