岁末年初，回顾重症医学科病房起步的这五个月当中，在院领导的关怀，护理部及科主任 指导，及全体护理人 员的共同努力之下，icu 的护理工作顺利展开，初见成效，并借三甲 医院评审契机，更上新台阶。现将工作总结如 下： 一、完善病房设施，加强病房管理：icu 是危重病人进行抢救和严密监测的场所,要求病房环境合理、简洁、方便，利于观察和 抢救，病房的抢救设 施齐全，在院领导的支持下，筹建 icu 病房并完善了各项设施和仪器。共备 1 台呼吸机，1 台除颤仪，5 台心电监护 仪，6 台注射泵，5 台输液泵等各种医 疗用品。 二、建立健全各项规章制度： 完善的设施离不开有效的管理,这一年中相继制定了 icu 相关制度：重症医学科工作制度，重症医学科入室管理 制度，业务学习制度、三基 考核制度、突发事件应急制度、护理查房制度，护理质量考核制度，贵重仪器管理制度、贵重药品管理制度、病房消毒隔离制度等。做到理论基础定期巩固更新、三基培训时 时训练、物品定点定位放 置、固定仪器、药品、物资管理人员，责任到人。有效的病房管理保证了 icu 的日常工作。我科的医务人员平均年龄 低，资历浅，且大多数缺乏 icu 专 科经验，因此在建科初期我科制订了严格周密、切实可行的规章制度及诊疗护理常 规， 同时定 期督查执行情况，保证了各项工作有章可循，从而使 icu 秩序井然，忙而不乱。 三、提高医务人员业务素养，加强自身建设： 由于 icu 的工作性质及严格要求，医生护士始终处于病人治疗及观察的第一线. 因此， icu 医务人员的素养如何， 将直接关系到 icu 的护理工作质量。icu 护士的培训工作是我科工作之重点，在后续教育中实行了在职培训， 外出进 修，自学与考核相结合等办法。每周开展业务学习，每月技术操作培训，开展护 理查房。结合临床工作中存在的问 题，定期开展例会，讨论学习，使工作流程常规化。今年输送二名护士分别到上级医院 icu 学习、进修，取得 icu 岗 位证书。鼓舞全科护理人员均参加了护理专科或本科的在职教育。一年的培训使得 icu 全体医务人员能基本胜任日 常 工作。 四、社会效益和经济效益初显： 五个月来，我科收治病人 40 余例,成功抢救了包括蛇伤致呼吸停止、产后 dic 、肺部感染致呼吸道堵塞等病人， 取得了一定的社会效益和经济效益。一年来的护理工作由于院领导和医务科、护理部主任的重视、大力支持和帮助, 内强管理,外塑形象,在医...
