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个人能力评估报告

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自查评估报告按照公司要求,我坚持对照自身实际,围绕办事能力、办事程序、办事效率、办公规范等方面内容,认真反省,仔细剖析,认为个人能够认真履行票据管理职责,按时完成相关工作任务,整体情况为“好”,但是还存在一定的欠缺,还应该在 5 个方面加强。现将自查评估情况汇报如下:一是理想信念的能力。习近平总书记指出“心中有信仰,行动有力量”“理想信念决定着我们的方向和立场,也决定着我们的言论和行动”。要把远大的理想信念与现在正在做的票据管理工作结合起来,与自己的岗位实践结合起来,落实到具体工作中,在工作中坚持原则,不做违反票据管理规定的事情,做到仰望星空,脚踏实地,扎扎实实做好自己的本职工作。二是谋划决策的能力。要善于运用辩证思维,既能够在公司的全局指导下谋局部,又善于从把握票据管理的局部实际谋全局;既善于立足当前票据业务谋长远,又不搞急功近利,善于从单位长远谋划中谋票据管理的具体工作;既善于总结业务管理成功经验,继承和发扬好的传统和办法,又能够根据新的情况,善于在推进票据管理上大胆创新。要结合自身岗位职责,从票据管理的基础的工作抓起,夯实知识基础,筑牢实践基础,采取更加有益于票据管理的创新性措施,实现更大的突破。三是业务执行的能力。要严格按照岗位要求,坚持履职尽责,贯彻落实“打包队行政绩效考核办法”。认真做好票据的领取、保管、发放、回收、核销等工作,采取多种形式做好对票据使用全过程进行管理和监督,定时清理随时抽查、杜绝不安全隐患。要加强对废票的管理,严格票据管理要求,定期做好销毁,杜绝废票再次被利用,并不定期对现场库房进行盘点,确保底子清,切实推动票据管理各项工作高效开展。四是组织协调的能力。要围绕票据管理的工作内容,善于凝聚各方面的力量,把单位的各项决策落实到基层。对内,要善于团结协调。讲团结,要有宽广的胸怀,根据票据管理的实际,主动征求周边职工的意见,相互帮助、相互谅解。要善于化解各种矛盾,干工作要有责任心,在票据的抽查检查过程中,对发现的问题摆要在桌面上来,消除误解,形成战斗集体。对外,要善于和部门单位的沟通协调,重点做好与银行的交流,简化票据管理流程,提高工作效率,有效发挥职能力量形成最大合力。今后,我将继续在公司的减轻领导下,不断提升票据管理的业务知识、文化内涵和精神境界,树立健康的生活理念,力求在任何情况下都能妥善开展票据管理工作,以轻松、高效工作状态投入到工作...

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