“”“”管道公司 三基 工作已召开了三次年会
第一次 三基 工作会议，主要解决了领导干部的“”“思想认识问题，确定了工作的指导思想、方针原则和工作机制，提出了 三基 工作 关键”“”在领导、重点在机关、落实在基层 的理念；第二次 三基 工作会议则是抓住两级机关这“”个重点，出台了一系列标准、法律规范；此次 三基 工作会议，基层各单位沟通了工作经验，汇报了从党支部工作到班组建设、从站场操作到线路管理、从系统培训到岗位练兵所“”进行的探究和实践情况，从中反映出各级管理人员工作有思路、管理有章法， 三基 工作取得了新进展
一、以学习实践活动为动力，基层党建工作迈上新台阶今年，管道公司根据集团公司的部署和要求，集中开展了深化学习实践科学进展观活动
“”公司各级党组织以此为动力，围绕 科学进展上水平 这个核心，突出抓好领导班子和党员队伍建设
两级党委分别组织召开了领导班子专题民主生活会，各党支部召开了专题组织生活会，重点解决党员干部思想和作风方面存在的突出问题
组织领导干部任前谈话和廉政谈话，全面实施基层单位领导班子年度考核
根据需要，在机关与基层、新线与老线之间，有组织、有计划地对领导干部进行沟通和调整，使各单位领导班子年龄结构、知识结“”“”构进一步优化
深化贯彻落实基层党支部 六个一 工作，积极开展 四创 活动
修订下发《党支部工作手册》，形成统一法律规范的基层党建工作制度
进一步加强思想政治工作，仔细组织两级党委中心组学习，成立公司党建思想政治工作讨论会，推动基层党建工“”作不断深化
积极发挥工会、共青团组织的职能作用，广泛开展 五型 班组创建活动和青 年创新创效活动，涌现出了一大批先进典型，其中 3 个基层党委被河北省国资委评为先进基层党组织
“”二、以 两个转变 为推手，进一步夯实各项管理基础三、以岗位培训和结构调整为重点，有效提高了员工队伍整体素养加强培训需求分析与确定
