大学生需要知道的求职技巧时机对于每个人来说，可遇不可求，在求职中也是一样。尤其对于刚刚毕业初入职场的大学生来说，更显得尤为重要。所以吧，怎样抓住时机才是关键。大学生求职技巧1、不要盲目投选择企业和职位一定要有针对性，分析自己的优劣势，确定下一步的职业取向，选择与自己匹配度较高的企业发送简历。假如有特别想去的企业，要事先多做一些功课，对这个企业了解比较细致，对岗位要求理解透彻，才能在网上环节胜出。假如外企，建议应聘者的自我评价局部写得精彩一些，最好能有让人眼前一亮的字段出现。所以要有目标地向用人单位，不要简历满天飞，无目的地投简历等于没投。特别不要应聘同一单位的不同岗位，容易给用人主管留下随意、不专业、缺少诚信的不良印象。2、选对方向第一份工作对于以后有很大的影响，刚毕业的大学生缺少实践和社会经验，第一份工作相当于实习和练手。但是，单位不会开着工资养闲人。既然要你来公司了，是在你身上投资，相当于培育你。所以，切记眼高手低，根据自己的实际情况，选对方向，是要做技术，做销售，有个简单的职业规划。3、简历内容突出重点所以的自荐材料内容应突出专业、学校、社会实践、自身性格，是否具有工作经验等重点内容。网络求职的简历中工作经验尤其重要，大学生在简历中应该明确跟应聘职位有关的实习经验。4、多个网站投递简历在当前求职的井喷时期，切勿将鸡蛋放在一个篮子里，尝试在一些专业性较强的网站注册简历，搜索招聘信息，或许更具有针对性。5、常常更新简历6、谦虚好学尤其是刚从学生身份，转变成社会人士，难免会有所不适，可是你要明白，再怎样不适，时刻保持谦虚好学的态度，是绝对不会错的。无论你在校园里是主席还是优秀班干部，请记住，到了社会，你什么都不是，一切都要从头再来，所以你一定要保持谦虚好学的态度。因为没有哪个用人单位，会同意花钱请一位，目中无人骄傲自大的人来为自己工作。大学生求职首先要明确自己的定位，看自己是善于研发、销售、IT还是哪些行业，要有针对性地去投简历。此外网络求职的简历中工作经验尤其重要，在简历中应该明确跟应聘职位有关的实习经验。找工作有多种形式，熟人推举是比较有效的一种方式，应该尝试多种形式。不要太受自己专业的限制，要把选择的范围放得更广一些。
