安全生产自查评估细则一、安全管理机构及人员配备1-1 安全生产委员会（领导小组）基本要求：企业（含公司、路队）是否逐级成立安全委员会或领导小组核查方法：检查机构设置文件，以及组织机构、职责分工、组成人员台账。核查项目：1．机构设置文件（5 分）2．专门的办公场所（5 分）3．职责分工是否明确（具体到每一个人）（10 分）检查结果：合格（√）、不合格（Ⅹ）统计分值：1-2 安全管理人员基本要求：数量按 100 辆以上客车 3—5 人配备，超过 500 辆适当增配，不足 100 辆按 3 人配备。安全管理人员应由专业安全管理部门或本单位培训、考核合格，持证上岗，具备与本单位从事的运输活动相应的安全知识和管理能力。核查方法：检查企业安全管理人员名册、资历档案和持证上岗情况。核查项目：1．是否按规定配置专职安全管理人员（8 分）2．安全管理人员是否持证上岗（7 分）检查结果：合格（√）、不合格（Ⅹ）统计分值：二、交通安全职责2-1 领导责任明确基本要求：企业交通安全管理工作实行主要领导负责制，根据分级管理、逐级负责的原则，落实全员岗位安全职责。核查方法：检查有关安全职责分工文件及安全岗位责任制文件。核查项目：是否建立健全（5 分）检查结果：合格（√）、不合格（Ⅹ）统计分值：2-2 签订安全责任书基本要求：建立安全生产目标管理体系，逐级签订安全目标责任书。核查方法：检查安全生产目标分解、落实的有关文件，以及企业年度安全目标责任书签订情况。核查项目：1．是否将安全生产目标进行层层分解、落实（5 分）2．是否 100%签订安全目标责任书（5 分）检查结果：合格（√）、不合格（Ⅹ）统计分值：2-3 安全责任追究制基本要求：逐级建立安全责任追究制，并严格执行。核查方法：检查安全责任追究制文件及处理记录。核查项目：1．是否建立责任追究制（5 分）2．对事故责任人是否按规定追究处理（10 分）检查结果：合格（√）、不合格（Ⅹ）统计分值：三、客运从业人员管理3-1 驾驶员录用基本要求：客运驾驶人必须具有与驾驶车辆相应的《机动车驾驶证》和《从业资格证》。3 年内没有发生一次死亡 1 人以上的交通事故负同等责任及以上的记录，交通违法积分未满 12 分。核查方法：检查驾驶员录用管理文件，抽查企业驾驶员证件和安全管理档案。核查项目：1．是否持有“两证”（5 分）2．是否满足录用条件（5 分）检查结果：合格（√）、不合格（Ⅹ）统计分值：3-2 企业建立录用标准...
