工会成立的一般程序企业组建工会一般程序一、工会干部选配条件工会干部(主要指工会主席、副主席)的条件
拥护中国共产党的路线方针、政策,熟悉《中国工会法》、《工会章程》;坚持原则、办事公道、有自我牺牲精神;熟悉本企业生产经营情况,掌握一定的劳动工资、安全生产等相关政策;有较强的交际和沟通能力;密切联系群众,取得大多数职工的信任
二、工会组建一般程序(一)会前准备工作1、成立企业工会筹备组
职工在25人以上的单位,须申请建立工会组建筹备组
筹备组由3—5人组成,确定1名组长,书面报上级工会批准,有同级党组织的须同时向党组织报告
(式样见附件1)2、发展和接受工会会员
以《工会法》《工会章程》为依据向职工宣传组建工会的目的、意义及会员的条件以及权利和义务等有关工会基本知识,发入会申请书,吸收新会员,接收老会员,建立会员花名册,划分工会小组
3、确定会议规模和确定参加对象及人数
会员在200人以下原则上召开全体会员大会(特殊情况须经批准可召开会员代表大会),会员在200人以上召开会员代表大会(分配名额、选出代表)
4、做好工会委员、主席、副主席、经审委员、经审主任候选人协商提名工作,并报上级工会原则同意
5、准备会议材料;a
工会筹备工作报告c选举办法d候选人情况简介和选票
(选举办法和选票式样见附件2,3)e,代表资格审查报告
(会员大会可省略此项)6、主持人主持程序、内容准备、情况熟悉,会场准备
(二)召开选举大会1、清点大会出席人数(实到会人数超过应到会三分之二会议有效)
第1页共4页2、工会筹备工作报告(代表大会应作代表资格审查报告)3、候选人酝酿产生情况、简介和举手表决通过候选人建议名单
4、宣读选举办法(草案)并举手表决通过
5、提出选举工作人员(唱票、计票、监票)并举手表决通过
6、发票、画票、投票
7、计票,宣布选举结果
(三)会后报批工作1、根据选举结果