综合能力素养测试+专业能力素养测试综合能力素养测试+专业能力素养测试 （一）综合能力素养测试的介绍 综合能力素养测试试卷主要由客观题组成，包括了对常识、图形测试、逻辑分析、数字推理、语言理解与表达、解决问题能力等方面的考评
试题的服务包括以下两种： ① 个性化试题的每一套测试试卷为企业量身定做，绝不雷同； ② 而一般化试题则根据企业的行业背景在题库里抽取题目
（二）综合素养测试特点： 通过对常识、图形知觉、逻辑分析、数字推理、语言理解与表达、解决问题能力等方面的考评，以考查受测试者的记忆力、观察力、想象力、思维灵活性、逻辑推理能力、抽象和概括能力、分析综合能力等方面的学习能力和基本职业能力
考核的能力包括以下方面： （1）企业背景：考察对企业简介、进展现状、企业文化及价值观等的了解，以及相关产品资讯及媒体信息的认知程度
（2）观察力：能迅速地透过所给出的图形、数字等，找出真正的因果关系，抓住其中的规律，及时提供解决的方法
其中包括： A
数理分析能力：在日常工作中处理数据、分析图表的能力
空间推理能力：空间想象力，以及对空间图形进行位置变换、旋转等空间操作的能力
（3）逻辑推理：能综合运用事实和数据进行分析，总结和预测
其中包括： A
演绎逻辑能力：根据一定的逻辑关系对问题进行分析，发现问题各个部分之间逻辑、因果关系的能力
归纳逻辑能力：分析复杂的信息，归纳信息的模式，从而从现象总结规律，以及推导新事物的能力
（4）发散性思维：在心理学上，将能重新组织信息并产生大量独特的新思想的思维称为发散思维，其表现出来的行为代表一个人的制造力
这种能力通常具备三种特性，分别是： A
变通性，能触类旁通，不易受固定的环境因素影响，能提出新的观念和思想； B
独特性：能提出超乎寻常的独特、新颖的见解； C
流畅性：能在短时间内表达出较多的观念，反应迅速而众多
