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银行员工合规心得体会

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篇一:银行合规心得(绝对原创) 塑合规文化 做合规员工“”俗话说, 没有规矩,不成方圆 ,这是对合规文化重要性深化浅出的最好诠释,是社会进展、人类进步亘古不变的规律。假如把农行的各项工作比作一个天文数字,那么合规是1,而我们的努力、汗水、荣誉、奉献共同组成了一串长长的 0,没有合规,再多的 0 也没有丝毫的意义。“你们不嫌麻烦啊?每次都要拿着印鉴对比半天,我常常过来,还能造假不成?太较真了”“吧! 我的身份证忘带了,我就住这边附近,先帮我把钱点好,我一会把身份证给你送”“”来,没事儿,别太较真。 我们是夫妻俩,谁签字不都一样吗,你也太较真了。 工作“”中,这样的情况时有发生。 较真 ,听起来颇有轻视之意,但认真琢磨起来,其实不然,“”我们的 较真 正源于对职业的尊重和制度的遵从,是做好本职工作的前提与基础。举个常见的例子,在银行临柜业务对私业务中,损坏换卡、挂失补卡、重写磁条、密码重置四类高风险业务是比较特别的业务,其中一个环节是填写特别业务信息核对表。对于这个环节,有些客户可能对于信息表中的一些必答项和选答项问题回答比较模糊,而我们的柜员有时看到客户如此着急,也就急匆匆地给办了。殊不知,这种行为是坚决不可取的,它会引发潜在的风险。“”天下之事,不难于立法,而难于法制必行;不难于听言,而难于言之必效。 合规说出口容易,写出来也不难,难就难在将合规作为自己的意识并持之以恒。一些员工在被检查发现问题时,总是有人振振有词地为违规辩护。有的说,马虎了,小毛病下次就改;有的说,这是微不足道的风险嘛,经验告诉我不会有问题的;还有的说,习惯了,我一直都是这样做得呀,不要大惊小怪的。可是我要说,请勿以恶小而为之,违规不在大小,都要不得!昨日教训仍历历在目,警钟常鸣仍余音绵绵。惊天大案的炮制,在于人情,在于习惯,一个环节、一个流程、一个人、一件事,哪怕是一枚小小的印章,也会引起违规与合规的较量!合规来不得半点马虎,违规也没有任何借口!只有认认真真按章操作,罪恶才会终止,悲剧才会不会再发生。只有严格按章操作,慎小处微,认真钻研业务和法律、法规中的条条框框,迅速掌握在规章的范围内,什么能做,什么不能做;什么应当做,什么不应当做,牢记我们的规章制度,正确办理每一笔业务,认真审核每张票据,自始至终都根据规章办事,才能做好柜面服务,守好“”面对客户的第一道关口。只有让 合规 深化每个人的意识,让意识变...

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